本文關(guān)鍵詞：人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)體系探索

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【摘要】：我國(guó)基本公共服務(wù)體系中的重要組成部分包括人力資源與社會(huì)保障領(lǐng)域基本公共服務(wù),推行公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),實(shí)現(xiàn)基本公共服務(wù)均等化已經(jīng)成為了不二選擇。人力資源與社會(huì)保障系統(tǒng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務(wù)體系,正在面臨著基本建設(shè)國(guó)情、基礎(chǔ)建設(shè)力量不足及編制力量受限的問(wèn)題。筆者簡(jiǎn)述了人力資源和社會(huì)保障公共服務(wù)體系建設(shè)的必要性,并就建設(shè)方式與推行模式進(jìn)行了論述。
【作者單位】： 南充市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)局;
【關(guān)鍵詞】： 人力資源 社會(huì)保障 公共服務(wù)體系
【分類號(hào)】：D632.1
【正文快照】： 21世紀(jì)的公共行政與政府改革的核心觀念在于公共服務(wù),人力資源與社會(huì)保障公共服務(wù)屬于公共服務(wù)的重要組成內(nèi)容,屬于社會(huì)性公共服務(wù)于基本公共服務(wù)的所屬內(nèi)容。基層人力資源與社會(huì)保障的公共服務(wù)平臺(tái)代表的是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道等處設(shè)立人力資源社會(huì)保障公共服務(wù)站,為基層群眾提供勞

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