<正>在新冠疫情蔓延至全球的大背景下,于中國(guó)而言,這可能是近年來(lái)最好的一次廣泛吸引人才的機(jī)遇,無(wú)論是已經(jīng)取得成就的高端人才,還是未來(lái)有可能嶄露頭角的留學(xué)生們,如果這些人才能夠回國(guó)參與科研和創(chuàng)業(yè),將極大提升中國(guó)的創(chuàng)新實(shí)力和創(chuàng)新潛力。自七月以來(lái),備受關(guān)注的"五個(gè)一"政策（1）終于出現(xiàn)了一些積極的變化。 

【文章來(lái)源】：經(jīng)理人. 2020,(09)

【文章頁(yè)數(shù)】：2 頁(yè)

【文章目錄】：
贏取國(guó)際人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)
制定人才配套措施



本文編號(hào)：3420713