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創(chuàng)新驅(qū)動框架下“京津冀”協(xié)同發(fā)展的人才政策措施研究

發(fā)布時間:2020-11-01 13:11
   京津冀地區(qū)豐富的創(chuàng)新資源為創(chuàng)新驅(qū)動提供了有力的保障,也推動協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略下的京津冀地區(qū)成為我國新的經(jīng)濟增長極。在黨中央提出中國經(jīng)濟需“從要素驅(qū)動、投資驅(qū)動轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動”戰(zhàn)略部署下,京津冀協(xié)同發(fā)展不能再走粗放式的發(fā)展道路,實施創(chuàng)新驅(qū)動是推動京津冀協(xié)同發(fā)展的戰(zhàn)略選擇和根本動力。創(chuàng)新驅(qū)動的實質(zhì)是人才驅(qū)動,科技創(chuàng)新人才是京津冀協(xié)同發(fā)展的關(guān)鍵。但從整體上來看京津冀協(xié)同創(chuàng)新機制尚未建立,沒有形成協(xié)同創(chuàng)新合力,成為制約京津冀區(qū)域協(xié)同創(chuàng)新發(fā)展的瓶頸。京津冀協(xié)同發(fā)展對新科技有著強烈的需求,但科技創(chuàng)新人才不足的問題直接影響著京津冀地區(qū)科技創(chuàng)新水平的提高。因此,研究如何依靠人才優(yōu)勢和創(chuàng)新驅(qū)動,促進京津冀協(xié)同發(fā)展就具有重要的理論意義和現(xiàn)實意義。本論文在研究中主要采用了文獻研究法、跨學(xué)科研究法、定量研究法三種研究方法,從科技創(chuàng)新人才的視角對如何提高創(chuàng)新驅(qū)動力,促進京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略的實施展開了研究。主要分為六個部分:第一部分為緒論,論述了研究的背景和意義、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀以及研究方法和創(chuàng)新點;第二部分為論文的理論基礎(chǔ)部分,對相關(guān)理論和概念進行了闡釋,以支撐論文的寫作;第三部分對京津冀協(xié)同發(fā)展的影響因素和創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略突破進行了論述,結(jié)合京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略定位以及影響因素論證了創(chuàng)新驅(qū)動是京津冀協(xié)同發(fā)展的根本動力;第四部分是對京津冀協(xié)同發(fā)展的科技創(chuàng)新人才現(xiàn)狀、驅(qū)動不足問題以及需求進行了分析;第五部分是從人才政策的角度,提出了創(chuàng)新驅(qū)動京津冀協(xié)同發(fā)展需采取的三個方面措施;第六部分為全文總結(jié)。
【學(xué)位單位】:渤海大學(xué)
【學(xué)位級別】:碩士
【學(xué)位年份】:2017
【中圖分類】:C964.2
【文章目錄】:
摘要
ABSTRACT
緒論
    (一)研究的背景和意義
        1. 研究的背景
        2. 研究的意義
    (二)國內(nèi)外研究綜述
        1. 國外研究綜述
        2. 國內(nèi)研究綜述
    (三)研究方法和創(chuàng)新之處
        1. 研究方法
        2. 創(chuàng)新之處
一、創(chuàng)新驅(qū)動框架下京津冀協(xié)同發(fā)展及人才因素的重要性
    (一)創(chuàng)新驅(qū)動是京津冀協(xié)同發(fā)展的重要引擎
        1. 創(chuàng)新驅(qū)動的內(nèi)涵及特征
        2. 創(chuàng)新驅(qū)動是京津冀協(xié)同發(fā)展的根本動力
    (二)京津冀協(xié)同發(fā)展和科技創(chuàng)新人才
        1. 京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略的提出與內(nèi)涵
        2. 創(chuàng)新及科技創(chuàng)新人才的內(nèi)涵
        3. 協(xié)同創(chuàng)新的內(nèi)涵
    (三)科技創(chuàng)新人才是京津冀協(xié)同發(fā)展的關(guān)鍵要素
        1. 科技創(chuàng)新人才是自主創(chuàng)新的關(guān)鍵
        2. 京津冀協(xié)同發(fā)展創(chuàng)新驅(qū)動的實質(zhì)是人才驅(qū)動
二、京津冀協(xié)同發(fā)展的影響因素和創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略突破
    (一)京津冀協(xié)同發(fā)展戰(zhàn)略的定位
        1. 以首都為核心的世界級城市群
        2. 區(qū)域整體協(xié)同發(fā)展改革引領(lǐng)區(qū)
        3. 全國創(chuàng)新驅(qū)動經(jīng)濟增長新引擎
        4. 生態(tài)修復(fù)環(huán)境改善示范區(qū)
    (二)京津冀協(xié)同發(fā)展的影響因素
        1. 行政機制因素
        2. 利益共享因素
        3. 人才因素
    (三)京津冀協(xié)同發(fā)展的創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略突破
        1. 實現(xiàn)科技創(chuàng)新從外生向內(nèi)生的轉(zhuǎn)變
        2. 實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展
        3. 實現(xiàn)高端科技創(chuàng)新人才集群
        4. 實現(xiàn)科技協(xié)同創(chuàng)新合力
三、京津冀協(xié)同發(fā)展的科技創(chuàng)新人才現(xiàn)狀和需求
    (一)京津冀協(xié)同發(fā)展科技創(chuàng)新人才優(yōu)勢
        1. 科技創(chuàng)新人才資源總量豐富
        2. 科技創(chuàng)新成果豐碩
        3. 具有合作基礎(chǔ)并積累一定的經(jīng)驗
        4. 具有巨大的發(fā)展?jié)摿?br>    (二)京津冀協(xié)同發(fā)展的科技創(chuàng)新人才驅(qū)動不足問題
        1. 體制壁壘制約著科技創(chuàng)新人才聚集
        2. 京津冀科技創(chuàng)新人才資源分布不均衡
        3. 科技創(chuàng)新人才可獲性不足
        4. 京津冀科技創(chuàng)新人才區(qū)域協(xié)同機制不成熟
    (三)京津冀協(xié)同發(fā)展的科技創(chuàng)新人才需求
        1. 對科技創(chuàng)新人才數(shù)量和質(zhì)量的需求
        2. 對科技創(chuàng)新人才流動的需求
        3. 對科技創(chuàng)新人才結(jié)構(gòu)的需求
        4. 對科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)的需求
        5. 對科技創(chuàng)新人才環(huán)境的需求
四、創(chuàng)新驅(qū)動框架下京津冀協(xié)同發(fā)展的人才政策措施
    (一)整合人才資源,打造人才聚集的載體
        1. 加強頂層設(shè)計,優(yōu)化科技創(chuàng)新人才流動機制
        2. 打造利于科技創(chuàng)新人才聚集的載體
    (二)強化“產(chǎn)學(xué)研”人才合作,優(yōu)化科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制
        1. 加強政策引導(dǎo),強化“產(chǎn)學(xué)研”人才合作
        2. 優(yōu)化科技創(chuàng)新人才培養(yǎng)機制
    (三)完善人才政策體系,加強執(zhí)行與監(jiān)督
        1. 完善京津冀人才政策體系
        2. 加強人才政策的執(zhí)行與監(jiān)管
結(jié)論
參考文獻
致謝
攻讀碩士學(xué)位期間論文發(fā)表情況

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