【摘要】：葉忠海教授是中國人才學(xué)理論的主要開拓者和奠基人之一。改革開放以來，葉忠海教授根據(jù)當(dāng)代世界和中國經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展的深刻變化，科學(xué)地分析了新形勢下人才建設(shè)的新情況、新要求和新任務(wù)，并在批判地繼承中國古代先進(jìn)的人才思想和借鑒國外的人才人力方面的科學(xué)理論的基礎(chǔ)上，創(chuàng)立了自己的人才思想。 葉忠海人才思想是人才學(xué)家葉忠海運(yùn)用馬克思主義的辯證唯物主義、歷史唯物主義的立場、觀點(diǎn)和方法，來研究人才問題并探究人才發(fā)展的一般規(guī)律，經(jīng)過三十多年的探索所提出的關(guān)于人才學(xué)和人才資源開發(fā)的新觀點(diǎn)、新論斷和新思想。葉忠海人才思想是內(nèi)涵深刻、內(nèi)容豐富的思想體系。 葉忠海女性人才思想是葉忠海人才思想體系的重要組成部分。這一思想主要由女性人才學(xué)學(xué)科概論、女性人才的社會功能、女性人才的成長和發(fā)展、女性人才的開發(fā)、女性人才的輩出及女領(lǐng)導(dǎo)人才成長和開發(fā)研究等內(nèi)容構(gòu)成。 葉忠海的女性人才學(xué)學(xué)科概論主要闡述了女性人才學(xué)產(chǎn)生的基礎(chǔ)、研究對象和內(nèi)容及方法、與相鄰學(xué)科的關(guān)系。 女性人才的社會功能是葉忠海教授深究了馬克思主義人才論的相關(guān)內(nèi)容后，在深厚的哲學(xué)理論基礎(chǔ)上形成獨(dú)特的觀點(diǎn)。葉忠海認(rèn)為，，女性人才的社會功能具有在革命解放運(yùn)動中和在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中兩方面的功能。 女性人才的成長和發(fā)展部分通過闡述人才成長和發(fā)展的基本原理來論述女性人才成長和發(fā)展的內(nèi)在因素、生活環(huán)境及社會實(shí)踐活動對女性成才的影響。女性人才成長和發(fā)展是其內(nèi)外因相互作用的結(jié)果，是內(nèi)外諸因素的綜合效應(yīng)。女性人才成長和發(fā)展的內(nèi)因與外因相互作用，必須通過主體的活動。主體的活動，特別是社會實(shí)踐活動，在女性人才成長和發(fā)展中起決定作用。 女性人才的開發(fā)是在女性人才學(xué)的基本原理的指導(dǎo)下對女性人才的應(yīng)用研究。該部分包括女性人才的終身設(shè)計(jì)、教育培養(yǎng)及對其發(fā)掘、使用和保護(hù)。 女性人才的輩出部分主要闡述了女性人才輩出的社會條件，并聯(lián)系我國國情分析如何開創(chuàng)我國女性人才輩出的新局面。 女領(lǐng)導(dǎo)人才成長和開發(fā)研究部分從分析新時期中國女領(lǐng)導(dǎo)人才成長和開發(fā)的背景及女領(lǐng)導(dǎo)人才成長的規(guī)律性，根據(jù)中國女領(lǐng)導(dǎo)人才隊(duì)伍及開發(fā)的現(xiàn)狀，提出新時期中國女領(lǐng)導(dǎo)人才開發(fā)的戰(zhàn)略構(gòu)思及相應(yīng)的對策措施。 以上六部分內(nèi)容構(gòu)成葉忠海女性人才思想，并自成體系，具有科學(xué)性、實(shí)踐性、開放性。葉忠海女性人才思想必然被運(yùn)用于指導(dǎo)女性人才資源開發(fā)的實(shí)踐，在此基礎(chǔ)上由包括葉忠海教授在內(nèi)的全體人才學(xué)研究者對葉忠海女性人才思想又進(jìn)行不斷的完善和發(fā)展。
【學(xué)位授予單位】：內(nèi)蒙古師范大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2013
【分類號】：C964.2

【參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前3條

1 侯建東;拓荒開辟多領(lǐng)域 領(lǐng)軍教壇播新說——葉忠海先生人才學(xué)學(xué)術(shù)成就綜論[J];中國人才;2003年11期

2 楊敬東;;朝著人才學(xué)的空白點(diǎn)開拓——讀葉忠海的《女性人才學(xué)概論》[J];中國人才;1989年03期

3 葉忠海;;人才學(xué)引導(dǎo)我前進(jìn)[J];中國人才;1989年05期

本文編號：2705091