本文關(guān)鍵詞：試論復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)與企業(yè)管理研究的創(chuàng)新發(fā)展，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

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第2卷第4 1期 20年 8 03月

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試論復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)與企業(yè)管理研究的創(chuàng)新發(fā)展 朱愛平,吳育華 (天津大學(xué)管理學(xué)院, 30 7 )天津 00 2

摘要:隨著社會經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)的運行環(huán)境發(fā)生了巨大變化,原有的企業(yè)管理理論顯得 越來越陳舊,無法適應(yīng)實際企業(yè)管理的要求.為此,人們正在嘗試方方面面的努力,已經(jīng)取得了許多可喜的成果.例如,如果我們把企業(yè)看作復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)去研究,以新的視角透視老的企業(yè)管理問 題,就會得出許多以前無法得到的,有益的研究結(jié)論,這些研究結(jié)論對指導(dǎo)企業(yè)的實際運行具有一定的現(xiàn)實意義 . 關(guān)鍵詞:復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng);子集模型;管理研究中圖分類號:2 4 F 0 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:文章編號:0 4 1 5 (0 30— 0 3 0 A 10— 1X 20 )4 06— 4

Un e sa dn o lx t d p i e s s e a d d r t n i g c mp e iy a a t y t m n v P n e p■e m n g m n t d n ' t r ns a a e e ts u 1 i g L^ ■ y Z HU —Pig Ai n,W U Yu— Hu a

(col f n gmet Ti j i r t, i i 0 02 Sho ae n, a i Unv sy T n3 0 7 ) o Ma nn ei Ab ta tTh r a eo o n rdca l . eta io a r a i t n— e te ls c sr c: ewo l h sb c meto u p e itbe Th r dt n l g nz i d i o ao x rmey u— csf l nt ep s— n w k erby r i - u rs o sv d b tl. I o n tt h n e al f esu h a t i o l stril gd n ep n iea r t o i n i e fy uwa Oc a g l o t i-y u mu tte tEn e p s o pe iy a a t e s se .sat g n w h id o n e rs hs o s a tr r e a c m lxt d p i y tm r i s v tri e te k n f e tr i n p e ma a e n t d i g n g me ts u y n .

Ke r s o lxt d p ies se; e tmo e; tr rs n g me tsu yn ywo d:cmpe i a a t y tm a n d lEn e ie ma a e n t d ig y v g p

復(fù)雜適應(yīng)性系統(tǒng)廣泛存在于自然界和人類社會之中.復(fù)雜適應(yīng)性系統(tǒng)研究的核心主題,是復(fù)雜適應(yīng)性系統(tǒng)生成和演化的規(guī)律 .

名演講,在演講中他正式提出復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)理論. 荷蘭德這樣定義復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)理論:我們把系統(tǒng)中的成員稱為具有適應(yīng)性的子集 ( dp v— A at e i A gn)而所謂具有適應(yīng)性, et 就是指它能夠與環(huán)境及

假設(shè)我們把企業(yè)看作復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng),對其運行 方式進(jìn)行討論,將得出許多與用常規(guī)研究方式產(chǎn)生的,不同的研究結(jié)果,這些新的研究結(jié)論無論是在理論上,還是在企業(yè)運行實踐中都具有重要的價值,有 的研究結(jié)論還有一定的突破性 .

其它子集進(jìn)行交流,在這種交流的過程中"學(xué)習(xí)"或"積累經(jīng)驗"并且根據(jù)學(xué)到的經(jīng)驗改變自身的結(jié)構(gòu),和行為方式.整個系統(tǒng)的演變或者說系統(tǒng)的進(jìn)化, 包括新層次的產(chǎn)生,分化和多

樣性的出現(xiàn). 復(fù)雜適應(yīng)性系統(tǒng)具有如下主要特征:系統(tǒng)由大量具有主動行為能力的子集, A et即 gn構(gòu)成;子集之間,以及子集與它們的環(huán)境之間存在復(fù)雜的非線性

1復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng) ( A )介 C s簡 美國桑塔費研究所的 J荷蘭德 ( o ad)· Hl l n教授于 19年, 94做了"隱藏的秩序" Hd e re) ( idnO dr的著 收稿日期:0 3- 4一 0 2 0_0 _ 2

作者簡介:朱愛平(92 )男, 16一,江西分宜縣人,山東瑞華管理咨詢有限公司副總經(jīng)理,天津大學(xué)博士 研究生.

  本文關(guān)鍵詞：試論復(fù)雜適應(yīng)系統(tǒng)與企業(yè)管理研究的創(chuàng)新發(fā)展，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。