本文關鍵詞：中小會計師事務所人才流失問題與對策——基于北京金誠立信會計師事務所的啟示

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【摘要】：本文以北京地區(qū)注冊會計師行業(yè)的實際情況為基礎,對中小會計師事務所人才流失的狀況、原因和影響進行了分析。同時,結合北京金誠立信會計師事務所在人才管理方面的成功經驗,提出了解決人才流失問題的對策。
【作者單位】： 北京注冊會計師協(xié)會;
【分類號】：F233
【正文快照】： 改革開放特別是會計師事務所脫作為中小會計師事務所面臨的一國內大所向國際“四大”流動。北京鉤改制以來,我國中小會計師事務所個重要問題,人才流失率居高不下地區(qū)2013年共辦理注冊會計師轉所得到了空前發(fā)展。截至2014年底,長期存在。姚紅英(2005)指出了3912人次,市內轉所占

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