本文選題：農(nóng)民職業(yè)化 + 選擇性就業(yè)��； 參考：《內(nèi)蒙古社會科學(漢文版)》2016年03期

【摘要】：與傳統(tǒng)農(nóng)民不同,處于工業(yè)化進程中的農(nóng)民的就業(yè)選擇集合不再是單一結構,而是由多個選擇機會組成的集束結構。作為理性人,為適應城市勞動市場的就業(yè)規(guī)則,農(nóng)民將逆轉其家庭人口生產(chǎn)的量質(zhì)偏好結構,使農(nóng)村勞動力有能力成為高收益率現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)部門的競爭性就業(yè)者。同時,工業(yè)化也是農(nóng)業(yè)自身資源結構、技術體系和組織形態(tài)的系統(tǒng)性和結構性變化過程。當這一變化最終帶來農(nóng)業(yè)工資率大于等于非農(nóng)工資率條件出現(xiàn)時,從業(yè)務農(nóng)就可以是勞動者在擁有多種就業(yè)機會前提下的一種自主選擇。農(nóng)民由此實現(xiàn)職業(yè)化。
[Abstract]:Different from the traditional farmers, the employment choice set of farmers in the process of industrialization is no longer a single structure, but a cluster structure composed of multiple choice opportunities. As rational people, in order to adapt to the employment rules of urban labor market, farmers will reverse the quantitative and qualitative preference structure of their household population production, so that the rural labor force will be able to become competitive employment in high yield modern industrial sector. At the same time, industrialization is also a systematic and structural change process of agricultural resources structure, technical system and organizational form. When this change finally brings about the condition that the agricultural wage rate is greater than or equal to the non-agricultural wage rate, the employment in agriculture can be a kind of independent choice for the laborer under the premise of having a variety of employment opportunities. Farmers thus achieve professionalism.
【作者單位】： 陜西師范大學西北歷史環(huán)境與經(jīng)濟社會發(fā)展研究院;
【基金】：國家社會科學基金項目“城鎮(zhèn)化背景下現(xiàn)代農(nóng)民的成長機制及政策環(huán)境研究”(編號:14BJY031)
【分類號】：F323.6;F424;F249.2

【相似文獻】

相關期刊論文 前10條

1 余國彤;葉少蔭;;農(nóng)民合作經(jīng)濟組織:農(nóng)業(yè)企業(yè)化發(fā)展的助推器[J];福建農(nóng)林大學學報(哲學社會科學版);2008年06期

2 韋浩明;;區(qū)域傳統(tǒng)文化與鄉(xiāng)村農(nóng)業(yè)企業(yè)化路徑探析[J];廣西社會科學;2007年08期

3 孫艷麗;王德勇;;農(nóng)業(yè)企業(yè)化經(jīng)營研究回顧與評述[J];東北農(nóng)業(yè)大學學報(社會科學版);2007年05期

4 郭振宗;;我國農(nóng)業(yè)企業(yè)化的模式選擇及對策建議[J];江西農(nóng)業(yè)大學學報(社會科學版);2007年04期

5 劉鋒，萬仁榮;農(nóng)業(yè)企業(yè)化：農(nóng)業(yè)第二次改革與發(fā)展的有益探索──贛州地區(qū)農(nóng)業(yè)企業(yè)化問題的調(diào)查與研究[J];江西社會科學;1996年08期

6 宋超;;涉農(nóng)銀行業(yè)金融機構支持農(nóng)業(yè)企業(yè)化的研究[J];安徽農(nóng)業(yè)大學學報(社會科學版);2013年06期

7 劉世慶;農(nóng)業(yè)企業(yè)化——中國農(nóng)業(yè)21世紀面臨的新任務[J];重慶社會科學;2001年02期

8 梁賢;李達球;林濤;;工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)企業(yè)化與民營經(jīng)濟[J];經(jīng)濟與社會發(fā)展;2007年01期

9 竇駿濤;;西部貧困地區(qū)農(nóng)業(yè)企業(yè)化探微[J];天水師范學院學報;2007年03期

10 張麗;孫誠;;農(nóng)業(yè)企業(yè)化是我國農(nóng)村經(jīng)濟轉型的必由之路[J];雞西大學學報;2008年02期

相關會議論文 前7條

1 姚明星;;農(nóng)業(yè)企業(yè)化是實現(xiàn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必由之路[A];首屆湖湘三農(nóng)論壇論文集（下）[C];2008年

2 曹洪田;汝吉蓮;劉艷麗;;技術創(chuàng)新體系建設與技術創(chuàng)新機制建設——農(nóng)業(yè)經(jīng)營機制的創(chuàng)新與農(nóng)業(yè)企業(yè)化和農(nóng)民協(xié)會[A];濟寧市技術創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展論文選編[C];2005年

3 郭大山;;培育“創(chuàng)新型”人才 建設“創(chuàng)新型”農(nóng)村[A];“培育創(chuàng)業(yè)人才，推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)”研討會論文集[C];2011年

4 郭大山;;論社會主義新農(nóng)村新概念——“公司化農(nóng)村”[A];2006中國科協(xié)年會第三分會場論文集[C];2006年

5 高煥喜;;加快推進農(nóng)業(yè)企業(yè)化——提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力的有效途徑[A];“提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力”論文集[C];2005年

6 劉忠海;;實行企業(yè)化管理 加快社會主義新農(nóng)村建設[A];山東省科協(xié)農(nóng)科學會群、山東省農(nóng)學會2006年學術研討會論文集[C];2006年

7 王駿;;鄧小平農(nóng)村改革思想研究述評[A];鄧小平研究述評（上冊）[C];2003年

相關重要報紙文章 前10條

1 苑　鵬;農(nóng)業(yè)企業(yè)化：一個難以繞過的話題[N];中國信息報;2003年

2 厲達非;農(nóng)業(yè)企業(yè)化農(nóng)民致富必由之路[N];長白山日報;2005年

3 山西財經(jīng)大學會計學院副教授 翟志華;關于推進農(nóng)業(yè)企業(yè)化發(fā)展的宏觀政策問題[N];中國特產(chǎn)報;2002年

4 沈亞軍;積極推進農(nóng)業(yè)企業(yè)化進程[N];福建日報;2001年

5 李達球;論農(nóng)業(yè)企業(yè)化[N];廣西日報;2002年

6 中共興業(yè)縣委書記 沈強;大力推進農(nóng)業(yè)企業(yè)化[N];廣西日報;2002年

7 本報記者 曾永聯(lián);大力推進農(nóng)業(yè)企業(yè)化[N];廣西日報;2003年

8 陳錫文 李達球 高雄 柯炳生 韓俊 王宏廣 苑鵬 王征;高層專家聚玉林 論說農(nóng)業(yè)企業(yè)化[N];廣西日報;2003年

9 張恒松 陳少軍;推進農(nóng)業(yè)企業(yè)化[N];廣西日報;2005年

10 李達球;農(nóng)業(yè)企業(yè)化與產(chǎn)業(yè)化[N];經(jīng)濟日報;2002年

相關博士學位論文 前2條

1 郭振宗;中國農(nóng)業(yè)企業(yè)化問題研究[D];山東農(nóng)業(yè)大學;2005年

2 劉潔;我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營組織企業(yè)化的制度分析[D];河北農(nóng)業(yè)大學;2006年

相關碩士學位論文 前9條

1 宋超;農(nóng)業(yè)企業(yè)化的金融支持研究[D];安徽農(nóng)業(yè)大學;2009年

2 程U，

本文編號：1785057