【摘要】：使用探索性多案例研究方法、基于扎根理論對(duì)大連天翼、大連國際機(jī)場(chǎng)集團(tuán)、東軟大連分公司以及大連理工大學(xué)科技園有限公司的創(chuàng)新案例進(jìn)行分析,確定了我國新興服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新的影響因素和范疇;以案例研究結(jié)論為基礎(chǔ)進(jìn)行了量表開發(fā),并據(jù)此綜合使用結(jié)構(gòu)方程模型和回歸分析探究了外部環(huán)境不確定性、組織外部社會(huì)網(wǎng)絡(luò)、組織創(chuàng)新氛圍以及新興服務(wù)企業(yè)技術(shù)和管理創(chuàng)新之間的關(guān)系。

【共引文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 安徽廣播電視大學(xué)畢業(yè)生追蹤調(diào)查課題組;安徽電大開放教育畢業(yè)生追蹤調(diào)查報(bào)告綜述[J];安徽廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào);2005年03期

2 朱祖林;開放教育畢業(yè)生追蹤調(diào)查問卷結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的信度效度分析[J];安徽廣播電視大學(xué)學(xué)報(bào);2005年03期

3 于坤章,宋澤;信任、TAM與網(wǎng)絡(luò)購買行為關(guān)系研究[J];財(cái)經(jīng)理論與實(shí)踐;2005年05期

4 教育部《大學(xué)生心理健康測(cè)評(píng)系統(tǒng)》課題組 ,鄭日昌,鄧麗芳,張忠華,郭召良;《中國大學(xué)生心理健康量表》的編制[J];心理與行為研究;2005年02期

5 鄭希付;宮火良;;《青少年心理健康素質(zhì)調(diào)查表》個(gè)性素質(zhì)分量表的編制[J];心理與行為研究;2006年02期

6 沃建中;孫慧明;;《青少年心理健康素質(zhì)調(diào)查表》歸因風(fēng)格分量表的編制[J];心理與行為研究;2006年02期

7 胡勝利;;中學(xué)生SCL-90評(píng)定結(jié)果分析及其常模的建立[J];心理與行為研究;2006年02期

8 陳啟山;;心理學(xué)研究中應(yīng)用統(tǒng)計(jì)方法應(yīng)注意的幾個(gè)問題[J];心理與行為研究;2006年03期

9 白玲;汪小雯;;知識(shí)密集型服務(wù)業(yè)與服務(wù)創(chuàng)新[J];財(cái)貿(mào)研究;2006年01期

10 彭連剛;劉詠梅;;基于電子商務(wù)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)能力量表研究[J];長(zhǎng)沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào);2007年03期

相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

1 景勁松;復(fù)雜產(chǎn)品系統(tǒng)創(chuàng)新項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、動(dòng)態(tài)模擬與調(diào)控研究[D];浙江大學(xué);2005年

2 龔志周;電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)壓力及其對(duì)創(chuàng)業(yè)績(jī)效影響研究[D];浙江大學(xué);2005年

3 謝小云;人力資源測(cè)評(píng)效標(biāo)模型：效度概化的視角[D];浙江大學(xué);2005年

4 顏士梅;并購式內(nèi)創(chuàng)業(yè)中的人力資源整合研究[D];浙江大學(xué);2005年

5 顧良豐;基于模塊化的企業(yè)全面創(chuàng)新學(xué)習(xí)機(jī)制研究[D];浙江大學(xué);2005年

6 吳東曉;創(chuàng)業(yè)社會(huì)勝任力結(jié)構(gòu)模型與績(jī)效關(guān)系研究[D];浙江大學(xué);2005年

7 張煒;中小高技術(shù)企業(yè)創(chuàng)業(yè)知識(shí)資本與成長(zhǎng)績(jī)效關(guān)系研究[D];浙江大學(xué);2005年

8 劉建榮;個(gè)人及組織因素對(duì)企業(yè)培訓(xùn)效果影響的理論與實(shí)證研究[D];華東師范大學(xué);2005年

9 李成彥;組織文化對(duì)組織效能影響的實(shí)證研究[D];華東師范大學(xué);2005年

10 葉仁蓀;國有企業(yè)員工離職動(dòng)因分析[D];西南交通大學(xué);2005年

相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

1 王桂祥;中學(xué)生學(xué)業(yè)自我概念及其與學(xué)業(yè)成就的關(guān)系[D];華南師范大學(xué);2004年

2 張英;長(zhǎng)春卓展時(shí)代廣場(chǎng)百貨有限公司服務(wù)策略研究[D];吉林大學(xué);2004年

3 安靜;飯店服務(wù)補(bǔ)救對(duì)顧客滿意與行為意向的影響研究[D];浙江大學(xué);2004年

4 王惠;臺(tái)資知識(shí)密集型服務(wù)企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境研究[D];清華大學(xué);2004年

5 王曉娟;大學(xué)生情緒智力問卷編制及調(diào)查[D];上海師范大學(xué);2005年

6 劉小燕;上海大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)自我效能的實(shí)證研究[D];上海師范大學(xué);2005年

7 王為民;影響學(xué)習(xí)成績(jī)的四大因素的因果模型之研究[D];上海師范大學(xué);2005年

8 陳頡;員工個(gè)體特征影響培訓(xùn)效果的機(jī)制研究[D];北京大學(xué);2005年

9 王銅安;個(gè)體、群體、組織間知識(shí)轉(zhuǎn)移影響因素的實(shí)證研究[D];西北工業(yè)大學(xué);2005年

10 胡蕓;中學(xué)生英語學(xué)習(xí)自我效能感研究[D];江西師范大學(xué);2005年

【二級(jí)參考文獻(xiàn)】

相關(guān)期刊論文 前10條

1 于立;產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)研究的十一個(gè)誤區(qū)(綱要)——兼談博士學(xué)位論文選題[J];財(cái)經(jīng)問題研究;2005年04期

2 楊繼平;鄭建君;;運(yùn)用MDS對(duì)明清晉商組織管理結(jié)構(gòu)的分析[J];心理與行為研究;2006年04期

3 孫永風(fēng);李垣;;轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)下中國企業(yè)創(chuàng)新選擇的實(shí)證研究:環(huán)境與組織因素[J];管理工程學(xué)報(bào);2007年01期

4 趙守盈;江新會(huì);駱文淑;;層面理論中的測(cè)量結(jié)構(gòu)研究[J];中國考試(研究版);2007年03期

5 王甜,鐘憲文;基于動(dòng)力模型的服務(wù)創(chuàng)新模式研究[J];科學(xué)學(xué)與科學(xué)技術(shù)管理;2005年11期

6 李靖華;基于大規(guī)模定制的服務(wù)創(chuàng)新策略[J];科學(xué)學(xué)研究;2005年02期

7 方潤(rùn)生,李垣,馮進(jìn)路;管理層人力資本結(jié)構(gòu)的變化對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響[J];科研管理;2002年06期

8 孫海法,劉運(yùn)國,方琳;案例研究的方法論[J];科研管理;2004年02期

9 藺雷;吳貴生;;制造業(yè)的服務(wù)增強(qiáng)研究:起源、現(xiàn)狀與發(fā)展[J];科研管理;2006年01期

10 趙守盈;江新會(huì);;行為科學(xué)研究設(shè)計(jì)與理論建構(gòu)的一種重要策略——層面理論述評(píng)[J];貴州師范大學(xué)學(xué)報(bào)(自然科學(xué)版);2006年02期

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本文編號(hào)：2575700