【摘要】：自改革開放以來,我國職教師資培訓(xùn)工作在培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)類型和培訓(xùn)模式等方面取得了長足的進(jìn)展,但仍存在迫切需要解決的問題和困難。構(gòu)建中國特色的職教師資培訓(xùn)體系,應(yīng)從完善符合職教師資特點(diǎn)的培訓(xùn)體系、構(gòu)建培訓(xùn)質(zhì)量保障體系和完善培訓(xùn)激勵相關(guān)機(jī)制入手,這些也是積極推進(jìn)中國職業(yè)教育改革與發(fā)展的基礎(chǔ)性保障。
[Abstract]:Since the reform and opening up, the training of vocational education teachers in our country has made great progress in terms of training content, training type and training mode, but there are still some problems and difficulties that need to be solved urgently. To construct the vocational education teacher training system with Chinese characteristics, we should start with perfecting the training system which accords with the characteristics of vocational education teachers, constructing the training quality guarantee system and perfecting the relevant mechanism of training incentive. These are also the basic guarantee to actively promote the reform and development of vocational education in China.
【作者單位】： 浙江工業(yè)大學(xué)教育科學(xué)與技術(shù)學(xué)院;
【基金】：國家社會科學(xué)基金2012年度(教育學(xué))青年項目“利益相關(guān)者參與職業(yè)教育辦學(xué)的長效機(jī)制研究”(項目編號:CJA120156,主持人:劉曉)
【分類號】：G715.1

【參考文獻(xiàn)】

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號：2355767