基于校企合作的園林專業(yè)課程改革與建設(shè)
發(fā)布時間:2021-03-19 02:33
園林課程深化改革的一個重要方向,就是將教學(xué)重點從課內(nèi)理論知識講解,向課外實訓(xùn)、實習(xí)轉(zhuǎn)移,讓園林專業(yè)的學(xué)生具備更強的復(fù)合能力,迎合當(dāng)前市場用人需求,進(jìn)而順利解決就業(yè)難題。首先概述了園林專業(yè)實施校企合作教學(xué)模式的重要意義,隨后指出了校企合作過程中存在的實習(xí)崗位設(shè)置不合理,課程評估體系不健全等問題,最后基于實際經(jīng)驗,分別從設(shè)置多元化實習(xí)崗位,完善課程考核機制,推行校企齊抓共管模式等方面,提出了校企合作模式下園林專業(yè)課程改革的幾點建議。
【文章來源】:現(xiàn)代園藝. 2020,43(20)
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
1 園林專業(yè)實行校企合作人才培養(yǎng)模式的必要性
1.1 掌握企業(yè)用人需求,明確人才培養(yǎng)方向
1.2 提供豐富實踐機會,提升專業(yè)復(fù)合能力
2 校企合作模式下園林專業(yè)課程教學(xué)現(xiàn)狀
2.1 企業(yè)提供的崗位不能滿足實習(xí)需求
2.2 缺乏科學(xué)的課程評估體系
2.3“雙師型”優(yōu)秀教師偏少
2.4 實習(xí)過程中監(jiān)管與指導(dǎo)不到位
3 基于校企合作的園林專業(yè)課程改革與建設(shè)策略
3.1 提供多元化的實習(xí)崗位
3.2 建立健全課程考核評價機制
3.3 發(fā)揮“雙師型”教師隊伍的優(yōu)勢
3.4 構(gòu)建學(xué)校與企業(yè)齊抓共管模式
4 結(jié)語
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]風(fēng)景園林專業(yè)見習(xí)課程改革與實踐的思考[J]. 沈華恒,余凌云,周紅燦. 綠色科技. 2019(13)
[2]地方應(yīng)用型本科高校校企合作人才培養(yǎng)模式的研究——以園林專業(yè)為例[J]. 朱愛青,馬濤,蔣小凡. 時代農(nóng)機. 2018(07)
[3]園林專業(yè)校企合作培養(yǎng)應(yīng)用型人才的研究與實踐[J]. 周紅燦,李陳貞,楊蓉,呂金海,沈華恒,皮建輝. 懷化學(xué)院學(xué)報. 2018(05)
[4]園林陶冶情操,藝術(shù)提高修養(yǎng),設(shè)計拓寬思維——高校非園林專業(yè)“園林設(shè)計”課程改革初探[J]. 歐靜,張仁嬡,朱洪光,諶端玉. 中國園藝文摘. 2015(01)
本文編號:3089119
【文章來源】:現(xiàn)代園藝. 2020,43(20)
【文章頁數(shù)】:2 頁
【文章目錄】:
1 園林專業(yè)實行校企合作人才培養(yǎng)模式的必要性
1.1 掌握企業(yè)用人需求,明確人才培養(yǎng)方向
1.2 提供豐富實踐機會,提升專業(yè)復(fù)合能力
2 校企合作模式下園林專業(yè)課程教學(xué)現(xiàn)狀
2.1 企業(yè)提供的崗位不能滿足實習(xí)需求
2.2 缺乏科學(xué)的課程評估體系
2.3“雙師型”優(yōu)秀教師偏少
2.4 實習(xí)過程中監(jiān)管與指導(dǎo)不到位
3 基于校企合作的園林專業(yè)課程改革與建設(shè)策略
3.1 提供多元化的實習(xí)崗位
3.2 建立健全課程考核評價機制
3.3 發(fā)揮“雙師型”教師隊伍的優(yōu)勢
3.4 構(gòu)建學(xué)校與企業(yè)齊抓共管模式
4 結(jié)語
【參考文獻(xiàn)】:
期刊論文
[1]風(fēng)景園林專業(yè)見習(xí)課程改革與實踐的思考[J]. 沈華恒,余凌云,周紅燦. 綠色科技. 2019(13)
[2]地方應(yīng)用型本科高校校企合作人才培養(yǎng)模式的研究——以園林專業(yè)為例[J]. 朱愛青,馬濤,蔣小凡. 時代農(nóng)機. 2018(07)
[3]園林專業(yè)校企合作培養(yǎng)應(yīng)用型人才的研究與實踐[J]. 周紅燦,李陳貞,楊蓉,呂金海,沈華恒,皮建輝. 懷化學(xué)院學(xué)報. 2018(05)
[4]園林陶冶情操,藝術(shù)提高修養(yǎng),設(shè)計拓寬思維——高校非園林專業(yè)“園林設(shè)計”課程改革初探[J]. 歐靜,張仁嬡,朱洪光,諶端玉. 中國園藝文摘. 2015(01)
本文編號:3089119
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