北京高校畢業(yè)生求職的資源動(dòng)員行為分析
本文選題:高校畢業(yè)生 + 求職資源 ; 參考:《北京社會(huì)科學(xué)》2012年01期
【摘要】:本文依據(jù)北京高校畢業(yè)生的實(shí)證調(diào)研數(shù)據(jù),分析了大學(xué)生求職資源動(dòng)員行為的結(jié)構(gòu)與特征。研究發(fā)現(xiàn):動(dòng)員校內(nèi)資源是中國大學(xué)生重要的求職行為;在所屬高校層級(jí)、自身校內(nèi)資源和生源地等指標(biāo)上,不同畢業(yè)生群體的資源動(dòng)員行為存在顯著性差異。
[Abstract]:Based on the empirical research data of graduates from Peking University , this paper analyzes the structure and characteristics of the mobilization behavior of college students .
【作者單位】: 山東大學(xué)政治學(xué)與公共管理學(xué)院城市發(fā)展與公共政策研究中心;
【基金】:中國博士后科學(xué)基金(20100481263) 山東大學(xué)自主創(chuàng)新基金(IFW10010)
【分類號(hào)】:G647.38
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,本文編號(hào):1938548
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