中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素及其個別差異研究
發(fā)布時間:2022-01-18 22:57
在以往工作滿意感的研究基礎(chǔ)上,針對已有研究的不足,從理論上探討了教師工作滿意感的內(nèi)涵和中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素,并且采用自編的“中學(xué)教師工作滿意感影響因素問卷”對中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素、主要影響因素的影響大小以及主要影響因素上的個別差異進行了實證分析。研究結(jié)果表明: 第一,中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素有領(lǐng)導(dǎo)與管理、工作報酬、同事關(guān)系、工作強度、自我實現(xiàn)、社會支持、學(xué)校狀況、工作條件、師生關(guān)系這九個因素。其中,工作報酬、工作強度、領(lǐng)導(dǎo)與管理、學(xué)校狀況和工作條件屬于影響中學(xué)教師工作滿意感的外部因素;師生關(guān)系、同事關(guān)系、自我實現(xiàn)和社會支持屬于影響中學(xué)教師工作滿意感的內(nèi)部因素。相比較而言,工作強度和工作報酬這兩個因素對中學(xué)教師工作滿意感的影響最大,而師生關(guān)系和同事關(guān)系這兩個因素對中學(xué)教師工作滿意感的影響最小。 第二,各主要影響因素對不同中學(xué)教師工作滿意感的影響是不一樣的,存在著個別差異。具體來說,同事關(guān)系對男教師工作滿意感的影響比對女教師的影響大;社會支持對初中教師工作滿意感的影響比對高中教師的影響大;領(lǐng)導(dǎo)與管理、工作報酬、工作強度、社會支持和學(xué)校狀況這些因素...
【文章來源】:南京師范大學(xué)江蘇省 211工程院校
【文章頁數(shù)】:51 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
Abstract
前言
第一章 文獻綜述
一、關(guān)于工作滿意感的含義
二、關(guān)于工作滿意感的構(gòu)成因素
三、關(guān)于工作滿意感的個別差異研究
四、關(guān)于工作滿意感的測量研究
五、關(guān)于教師工作滿意感的專門研究
六、現(xiàn)有研究存在的問題
七、本研究的基本構(gòu)想
第二章 中學(xué)教師工作滿意感的理論探討
一、工作滿意感的內(nèi)涵
二、中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素
第三章 教師工作滿意感影響因素的實證研究
一、研究目的
二、研究方法
1、研究工具
2、研究程序
3、研究對象
三、結(jié)果與分析
1、中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素分析
2、中學(xué)教師工作滿意感主要影響因素的影響大小分析
3、中學(xué)教師工作滿意感主要影響因素上的個別差異分析
四、討論
五、結(jié)論和展望
參考文獻
附錄
【參考文獻】:
期刊論文
[1]教師工作滿意度與教師激勵[J]. 李莉萍,黃巧香. 湖南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)報. 2004(04)
[2]論工作滿意度的結(jié)構(gòu)[J]. 夏凌翔. 重慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報. 2004(02)
[3]教師工作滿意度影響因素重要性調(diào)查與研究[J]. 范立國,張凡迪. 沈陽大學(xué)學(xué)報. 2004(03)
[4]情緒對工作滿意度的影響[J]. 宋銘. 首都師范大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版). 2004(02)
[5]性格與工作滿意度[J]. 熊九生. 職業(yè). 2004(04)
[6]組織管理狀況的指示器——工作滿意度的研究[J]. 張凡迪,劉東莉. 理論界. 2003(06)
[7]工作滿意度中的中外文化差異[J]. 彭世勇. 汕頭大學(xué)學(xué)報. 2003(05)
[8]教師工作滿意度及其提高對策[J]. 杜秀芳. 當(dāng)代教育科學(xué). 2003(19)
[9]員工工作滿意度研究述評[J]. 王懷明,馮文武. 商業(yè)研究. 2003(09)
[10]學(xué)校評價教師工作滿意度的意義及方法[J]. 陳欣. 教育探索. 2003(05)
碩士論文
[1]澳門幼兒園教師工作滿意度現(xiàn)況研究[D]. 曾淑玲.華南師范大學(xué) 2005
[2]廣東省中學(xué)教師工作滿意度量表的編制研究[D]. 黃丹媚.華南師范大學(xué) 2005
[3]工作滿意度及其影響因素的研究[D]. 黃先勇.天津師范大學(xué) 2003
[4]河南省高中教師工作滿意度現(xiàn)狀的研究[D]. 宮火良.河南大學(xué) 2002
本文編號:3595752
【文章來源】:南京師范大學(xué)江蘇省 211工程院校
【文章頁數(shù)】:51 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
Abstract
前言
第一章 文獻綜述
一、關(guān)于工作滿意感的含義
二、關(guān)于工作滿意感的構(gòu)成因素
三、關(guān)于工作滿意感的個別差異研究
四、關(guān)于工作滿意感的測量研究
五、關(guān)于教師工作滿意感的專門研究
六、現(xiàn)有研究存在的問題
七、本研究的基本構(gòu)想
第二章 中學(xué)教師工作滿意感的理論探討
一、工作滿意感的內(nèi)涵
二、中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素
第三章 教師工作滿意感影響因素的實證研究
一、研究目的
二、研究方法
1、研究工具
2、研究程序
3、研究對象
三、結(jié)果與分析
1、中學(xué)教師工作滿意感的主要影響因素分析
2、中學(xué)教師工作滿意感主要影響因素的影響大小分析
3、中學(xué)教師工作滿意感主要影響因素上的個別差異分析
四、討論
五、結(jié)論和展望
參考文獻
附錄
【參考文獻】:
期刊論文
[1]教師工作滿意度與教師激勵[J]. 李莉萍,黃巧香. 湖南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)報. 2004(04)
[2]論工作滿意度的結(jié)構(gòu)[J]. 夏凌翔. 重慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報. 2004(02)
[3]教師工作滿意度影響因素重要性調(diào)查與研究[J]. 范立國,張凡迪. 沈陽大學(xué)學(xué)報. 2004(03)
[4]情緒對工作滿意度的影響[J]. 宋銘. 首都師范大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版). 2004(02)
[5]性格與工作滿意度[J]. 熊九生. 職業(yè). 2004(04)
[6]組織管理狀況的指示器——工作滿意度的研究[J]. 張凡迪,劉東莉. 理論界. 2003(06)
[7]工作滿意度中的中外文化差異[J]. 彭世勇. 汕頭大學(xué)學(xué)報. 2003(05)
[8]教師工作滿意度及其提高對策[J]. 杜秀芳. 當(dāng)代教育科學(xué). 2003(19)
[9]員工工作滿意度研究述評[J]. 王懷明,馮文武. 商業(yè)研究. 2003(09)
[10]學(xué)校評價教師工作滿意度的意義及方法[J]. 陳欣. 教育探索. 2003(05)
碩士論文
[1]澳門幼兒園教師工作滿意度現(xiàn)況研究[D]. 曾淑玲.華南師范大學(xué) 2005
[2]廣東省中學(xué)教師工作滿意度量表的編制研究[D]. 黃丹媚.華南師范大學(xué) 2005
[3]工作滿意度及其影響因素的研究[D]. 黃先勇.天津師范大學(xué) 2003
[4]河南省高中教師工作滿意度現(xiàn)狀的研究[D]. 宮火良.河南大學(xué) 2002
本文編號:3595752
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