師徒制對(duì)新任教師影響的敘事研究
發(fā)布時(shí)間:2017-11-08 10:04
本文關(guān)鍵詞:師徒制對(duì)新任教師影響的敘事研究
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【摘要】:教師作為人類(lèi)靈魂的工程師,肩負(fù)著教書(shū)育人的職責(zé),教師職業(yè)也被視為太陽(yáng)底下最光輝的職業(yè),大量學(xué)者都在研究教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展問(wèn)題,對(duì)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展中存在的問(wèn)題提出了各種各樣的對(duì)策,其中師徒制對(duì)新任教師發(fā)展的影響非常突出。 師徒制對(duì)新教師的成長(zhǎng)起了至關(guān)重要的作用,師徒制有利于幫助完善教師專(zhuān)業(yè)化理論研究,促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)和新課程的推進(jìn),有利于創(chuàng)建合作性的教師文化團(tuán)體,培養(yǎng)教師之間互利互助合作的氛圍,并且?guī)熗街档脤?shí)施能為更多的以教師為職業(yè)目標(biāo)的應(yīng)屆畢業(yè)生提供經(jīng)驗(yàn)和借鑒,為師范院校學(xué)生的培養(yǎng)模式提供建設(shè)性意見(jiàn)和建議。 本研究在總結(jié)國(guó)內(nèi)大量關(guān)于師徒制的研究基礎(chǔ)上,以筆者在A小學(xué)一學(xué)期的實(shí)習(xí)經(jīng)歷為背景,對(duì)實(shí)習(xí)生活中遇到的困難及與B老師和導(dǎo)師組之間的小案例作為研究材料,采用敘事研究的方法展開(kāi)論述,在此過(guò)程中,筆者本人既作為研究者又作為參與者,以“新教師”身份,通過(guò)教育日志的形式記錄實(shí)習(xí)經(jīng)歷近三萬(wàn)字,對(duì)筆者在實(shí)習(xí)期間新教師工作生活感悟進(jìn)行分析,通過(guò)對(duì)實(shí)習(xí)生活的真實(shí)記錄,總結(jié)概括出A小學(xué)師徒制對(duì)新任教師教育信念、身份認(rèn)同、課堂教學(xué)、教學(xué)管理及人際關(guān)系四方面產(chǎn)生的影響,這些影響既有積極的又有消極的。 通過(guò)對(duì)小案例的總結(jié),對(duì)師徒制對(duì)“新教師”影響進(jìn)行反思,提出了幾點(diǎn)可供實(shí)習(xí)生借鑒的意見(jiàn),,以正確的態(tài)度對(duì)待師范生的在校實(shí)習(xí),加強(qiáng)師范生的社會(huì)實(shí)踐能力,建立長(zhǎng)期合作的教學(xué)實(shí)踐基地,為師范生更好的適應(yīng)社會(huì)提供鍛煉機(jī)會(huì),建立新任教師與“雙導(dǎo)師”的師徒關(guān)系,為師范生的實(shí)習(xí)解疑答惑,提供全方位的指導(dǎo),教學(xué)相長(zhǎng),師徒共贏,促進(jìn)師范生與指導(dǎo)教師之間的共同進(jìn)步,多途徑培養(yǎng)師范生的實(shí)踐性知識(shí),在課程設(shè)置上略作調(diào)整,通過(guò)參與式教學(xué)獲得實(shí)踐性知識(shí),建立獎(jiǎng)懲考核評(píng)價(jià)機(jī)制,建立明確的評(píng)價(jià)目的和有效的評(píng)價(jià)方式。 本研究是筆者在借鑒國(guó)內(nèi)相關(guān)研究的基礎(chǔ)上,通過(guò)親身實(shí)踐而獲得的研究素材,真實(shí)展現(xiàn)了師徒制的運(yùn)作狀況,對(duì)國(guó)內(nèi)關(guān)于師范生的實(shí)習(xí)提供的可供借鑒性的方案,必將對(duì)有效促進(jìn)師徒制和新任教師、實(shí)習(xí)教師產(chǎn)生積極影響。
【學(xué)位授予單位】:山東師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2012
【分類(lèi)號(hào)】:G451.1
【引證文獻(xiàn)】
中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前1條
1 高鑫;;小學(xué)新教師人職適應(yīng)性的個(gè)案研究[J];基礎(chǔ)教育;2013年04期
本文編號(hào):1156669
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