【摘要】：“進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女”,是指離開戶籍所在地,隨父母遷入其居住地學(xué)習(xí)、生活的子女。同時(shí),我國的教育平等權(quán)要求其享有與城市居民子女同等的接受教育的權(quán)利。溫州市的進(jìn)城務(wù)工人員數(shù)量龐大,研究其隨遷子女教育平等權(quán)的保障問題,對(duì)于溫州市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展與和諧穩(wěn)定意義重大。本文以教育平等權(quán)的教育機(jī)會(huì)、教育條件以及教育結(jié)果三個(gè)層面對(duì)于溫州市隨遷子女教育平等的狀況展開調(diào)查,發(fā)現(xiàn)實(shí)際狀況不容樂觀,主要存在隨遷子女就讀公辦學(xué)校難、民辦民工子弟學(xué)校教育資源短缺以及部分公辦學(xué)校存在教育考核評(píng)價(jià)歧視的問題;分析問題產(chǎn)生的主要原因分別為與入學(xué)相關(guān)的規(guī)范性文件不合理、與民辦教育相關(guān)的規(guī)范性文件不完善、保障教育結(jié)果平等權(quán)的救濟(jì)途徑不完善以及進(jìn)城務(wù)工人員的法律意識(shí)薄弱;最終針對(duì)原因,以契合溫州實(shí)際為出發(fā)點(diǎn),提出在完善與入學(xué)相關(guān)的規(guī)范性文件、完善與民辦教育相關(guān)的規(guī)范性文件、完善保障教育結(jié)果平等權(quán)的救濟(jì)途徑以及建立健全相關(guān)教育規(guī)范性文件的宣傳制度方面的建議,為溫州市在保障進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女教育平等權(quán)出路的探索上提供可資借鑒之處。
【學(xué)位授予單位】：溫州大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2019
【分類號(hào)】：D922.16;G521

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：2654432