藏族職高生的未來(lái)時(shí)間洞察力與職業(yè)成熟度的關(guān)系:專業(yè)認(rèn)同、文化認(rèn)同的影響機(jī)制
【圖文】:
個(gè)是職業(yè)選擇的內(nèi)容。其中,主要強(qiáng)調(diào)我們?cè)陂_(kāi)始選擇職業(yè)的過(guò)程中,自己力和所持有的心態(tài),即所謂的職業(yè)選擇過(guò)程。職業(yè)選擇內(nèi)容則主要是指?jìng)(gè)體身和現(xiàn)實(shí)環(huán)境進(jìn)行選擇,其現(xiàn)實(shí)性和一致性的程度。在四個(gè)子元素之下,還小成分。具體成分詳見(jiàn)下圖所示。當(dāng)個(gè)體具備以下四個(gè)主要特征之后,即認(rèn)較高的職業(yè)成熟度。1)職業(yè)選擇的現(xiàn)實(shí)性貼切,即個(gè)體可以選擇與自己情況職業(yè)方向,如適合自己的能力水平、個(gè)性特點(diǎn)等。2)職業(yè)選擇的一致性較好人可以長(zhǎng)期專注從事某一職業(yè)。3)職業(yè)選擇的能力高:在遇到擇業(yè)困難時(shí),地對(duì)自身情況進(jìn)行反思評(píng)價(jià),從而理智規(guī)劃職業(yè)發(fā)展任務(wù)和目標(biāo)。4)職業(yè)選極。在選擇時(shí),,仔細(xì)思量目標(biāo)接近現(xiàn)實(shí)的程度,自主完成職業(yè)選擇的過(guò)程。型基礎(chǔ)之上編定了職業(yè)成熟度問(wèn)卷(Career Maturity Inventory,簡(jiǎn)稱 CM年,出版了第一版,修訂版于 1978 年出版。該測(cè)驗(yàn)的態(tài)度量表有兩個(gè)版本,量表適用于咨詢,另一用于篩選目的的問(wèn)卷共有 50 道題目,該測(cè)驗(yàn)使用較為
圖 2 以主流文化認(rèn)同為調(diào)節(jié)變量的中介模型 29 含主流文化認(rèn)同調(diào)節(jié)作用的中介過(guò)程的回歸分析結(jié)程 整體擬合指數(shù) 回歸系數(shù)顯著預(yù)測(cè)變量 R R2F β Bootstrap下限Boots上限時(shí)間洞察力 0.47 0.22 157.67***0.77 0.65 0.9專業(yè)認(rèn)同 0.32 0.10 12.56***0.27 0.05 0.4時(shí)間洞察力 -0.69 -1.07 -0.3流文化認(rèn)同 -0.45 -0.69 -0.2業(yè)認(rèn)同×流文化認(rèn)同-0.06 -0.11 0.0時(shí)間洞察力流文化認(rèn)同0.22 0.12 0.31,***p<0.001化認(rèn)同水平下未來(lái)時(shí)間洞察力對(duì)職業(yè)成熟度的直接效應(yīng)
【學(xué)位授予單位】:河北師范大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2019
【分類號(hào)】:B844.2
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