供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效的關(guān)系研究
發(fā)布時間:2023-05-21 19:58
日趨復(fù)雜的外部環(huán)境提高了企業(yè)憑借一己之力維持和提升自身競爭力的難度,越來越多的企業(yè)開始打破組織邊界,尋求外部的力量支持。供應(yīng)鏈上下游企業(yè)作為同企業(yè)利益最為相關(guān)的外部力量,與核心企業(yè)的整合受到學(xué)者和實(shí)踐者的關(guān)注。供應(yīng)鏈整合提高了企業(yè)與其上下游企業(yè)的協(xié)作程度,且已有研究表明,企業(yè)與供應(yīng)商或客戶的整合程度越高,企業(yè)可獲得的潛在收益越高,供應(yīng)鏈整合為企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)造了新條件。在以往研究中,學(xué)者們多是討論供應(yīng)鏈整合與企業(yè)財務(wù)績效或企業(yè)運(yùn)營績效之間的關(guān)系,對供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效間關(guān)系的研究較少,且以往研究結(jié)論存在不一致。同時,有關(guān)供應(yīng)鏈整合與企業(yè)績效的相關(guān)研究中,尚未有研究將企業(yè)社會責(zé)任納入討論。此外,目前國內(nèi)期刊有關(guān)供應(yīng)鏈整合的實(shí)證研究較少,在中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期探討中國企業(yè)的實(shí)踐問題具有一定意義。因此,本文建立在相關(guān)文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上,提出假設(shè)、建立模型,并以2013年-2018年中國制造業(yè)A股上市公司為研究樣本進(jìn)行實(shí)證檢驗,驗證供應(yīng)鏈整合(供應(yīng)商整合、客戶整合)對企業(yè)創(chuàng)新績效(創(chuàng)新直接產(chǎn)出、創(chuàng)新間接產(chǎn)出)的影響,以及企業(yè)社會責(zé)任對供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效間關(guān)系的調(diào)節(jié)作用。通過理論假設(shè)和實(shí)證檢驗,...
【文章頁數(shù)】:69 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
abstract
第一章 緒論
1.1 研究背景、目標(biāo)及意義
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究目標(biāo)
1.1.3 研究意義
1.2 研究內(nèi)容、研究方法及技術(shù)路線
1.2.1 研究內(nèi)容
1.2.2 研究方法
1.2.3 技術(shù)路線圖
1.3 本文創(chuàng)新點(diǎn)
第二章 文獻(xiàn)述評
2.1 相關(guān)概念內(nèi)涵
2.1.1 供應(yīng)鏈整合
2.1.2 企業(yè)創(chuàng)新績效
2.1.3 企業(yè)社會責(zé)任
2.2 關(guān)于供應(yīng)鏈整合的現(xiàn)有研究
2.3 供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效
2.4 供應(yīng)鏈與企業(yè)社會責(zé)任
2.5 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀總結(jié)與啟示
第三章 “供應(yīng)鏈整合—企業(yè)創(chuàng)新績效”關(guān)系的理論分析及概念模型構(gòu)建
3.1 供應(yīng)鏈整合對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響
3.1.1 供應(yīng)鏈整合對創(chuàng)新直接產(chǎn)出的影響
3.1.2 供應(yīng)鏈整合對創(chuàng)新間接產(chǎn)出的影響
3.2 企業(yè)社會責(zé)任對“供應(yīng)鏈整合—企業(yè)創(chuàng)新績效”的調(diào)節(jié)作用
3.3 供應(yīng)鏈整合影響企業(yè)創(chuàng)新績效的概念模型構(gòu)建及研究假設(shè)匯總
第四章 實(shí)證設(shè)計
4.1 變量與指標(biāo)選取
4.1.1 被解釋變量:企業(yè)創(chuàng)新績效
4.1.2 解釋變量:供應(yīng)鏈整合
4.1.3 調(diào)節(jié)變量:企業(yè)社會責(zé)任
4.1.4 控制變量
4.1.5 變量及其指標(biāo)測度匯總
4.2 研究模型
4.3 樣本選擇和數(shù)據(jù)來源
4.4 本章小結(jié)
第五章 實(shí)證分析
5.1 樣本描述與描述性統(tǒng)計分析
5.2 中國制造業(yè)供應(yīng)鏈整合現(xiàn)狀
5.3 供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效的關(guān)系檢驗
5.3.1 相關(guān)性檢驗及面板數(shù)據(jù)多重共線性檢驗
5.3.2 供應(yīng)鏈整合對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響
5.3.3 企業(yè)社會責(zé)任對“供應(yīng)鏈整合—企業(yè)創(chuàng)新績效”的調(diào)節(jié)作用
5.3.4 穩(wěn)健性檢驗
5.4 實(shí)證結(jié)果與討論
第六章 結(jié)論與展望
6.1 研究結(jié)論
6.2 研究啟示
6.3 研究不足與展望
6.3.1 研究不足
6.3.2 研究展望
參考文獻(xiàn)
致謝
附錄 個人簡介和在學(xué)期間成果
本文編號:3821355
【文章頁數(shù)】:69 頁
【學(xué)位級別】:碩士
【文章目錄】:
摘要
abstract
第一章 緒論
1.1 研究背景、目標(biāo)及意義
1.1.1 研究背景
1.1.2 研究目標(biāo)
1.1.3 研究意義
1.2 研究內(nèi)容、研究方法及技術(shù)路線
1.2.1 研究內(nèi)容
1.2.2 研究方法
1.2.3 技術(shù)路線圖
1.3 本文創(chuàng)新點(diǎn)
第二章 文獻(xiàn)述評
2.1 相關(guān)概念內(nèi)涵
2.1.1 供應(yīng)鏈整合
2.1.2 企業(yè)創(chuàng)新績效
2.1.3 企業(yè)社會責(zé)任
2.2 關(guān)于供應(yīng)鏈整合的現(xiàn)有研究
2.3 供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效
2.4 供應(yīng)鏈與企業(yè)社會責(zé)任
2.5 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀總結(jié)與啟示
第三章 “供應(yīng)鏈整合—企業(yè)創(chuàng)新績效”關(guān)系的理論分析及概念模型構(gòu)建
3.1 供應(yīng)鏈整合對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響
3.1.1 供應(yīng)鏈整合對創(chuàng)新直接產(chǎn)出的影響
3.1.2 供應(yīng)鏈整合對創(chuàng)新間接產(chǎn)出的影響
3.2 企業(yè)社會責(zé)任對“供應(yīng)鏈整合—企業(yè)創(chuàng)新績效”的調(diào)節(jié)作用
3.3 供應(yīng)鏈整合影響企業(yè)創(chuàng)新績效的概念模型構(gòu)建及研究假設(shè)匯總
第四章 實(shí)證設(shè)計
4.1 變量與指標(biāo)選取
4.1.1 被解釋變量:企業(yè)創(chuàng)新績效
4.1.2 解釋變量:供應(yīng)鏈整合
4.1.3 調(diào)節(jié)變量:企業(yè)社會責(zé)任
4.1.4 控制變量
4.1.5 變量及其指標(biāo)測度匯總
4.2 研究模型
4.3 樣本選擇和數(shù)據(jù)來源
4.4 本章小結(jié)
第五章 實(shí)證分析
5.1 樣本描述與描述性統(tǒng)計分析
5.2 中國制造業(yè)供應(yīng)鏈整合現(xiàn)狀
5.3 供應(yīng)鏈整合與企業(yè)創(chuàng)新績效的關(guān)系檢驗
5.3.1 相關(guān)性檢驗及面板數(shù)據(jù)多重共線性檢驗
5.3.2 供應(yīng)鏈整合對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響
5.3.3 企業(yè)社會責(zé)任對“供應(yīng)鏈整合—企業(yè)創(chuàng)新績效”的調(diào)節(jié)作用
5.3.4 穩(wěn)健性檢驗
5.4 實(shí)證結(jié)果與討論
第六章 結(jié)論與展望
6.1 研究結(jié)論
6.2 研究啟示
6.3 研究不足與展望
6.3.1 研究不足
6.3.2 研究展望
參考文獻(xiàn)
致謝
附錄 個人簡介和在學(xué)期間成果
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