發(fā)布時(shí)間：2017-04-09 20:11

  本文關(guān)鍵詞：基于DEA的大慶華科股份有限公司財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：石油及石化加工行業(yè)是對(duì)開采出來的原油進(jìn)行進(jìn)一步多元化的生產(chǎn)和加工的行業(yè),是石油產(chǎn)業(yè)的重要組成部分。石油加工行業(yè)的興旺與否直接關(guān)系到石油石化產(chǎn)業(yè)的繁榮。對(duì)于廣大投資者而言,清晰全面地掌握所投資公司的相關(guān)財(cái)務(wù)績(jī)效的信息會(huì)明顯降低需要承擔(dān)的投資風(fēng)險(xiǎn);對(duì)于企業(yè)中的直接經(jīng)營(yíng)管理人員來說,績(jī)效水平的高低反映了上一階段的工作成果可以提供現(xiàn)階段生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),基于以上考慮,本文選擇了一家具有代表性的石油加工企業(yè)大慶華科股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱大慶華科)作為定點(diǎn)研究對(duì)象,針對(duì)其現(xiàn)有績(jī)效評(píng)價(jià)體系的中定量評(píng)價(jià)的不足補(bǔ)充構(gòu)造了一套基于數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法(以下簡(jiǎn)稱DEA方法)的財(cái)務(wù)績(jī)效定量評(píng)價(jià)體系,并與之前的定量評(píng)價(jià)加以結(jié)合,從根本上幫助企業(yè)的各利益相關(guān)者更好的掌握企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況。本文首先進(jìn)行了大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效現(xiàn)狀研究,然后從發(fā)現(xiàn)目前的關(guān)鍵指標(biāo)方法(KPI方法)屬于微觀的績(jī)效評(píng)價(jià),不能完全滿足完整的財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的要求。因此致力于補(bǔ)充構(gòu)建一個(gè)宏觀的績(jī)效評(píng)價(jià)體系,選取21個(gè)財(cái)務(wù)指標(biāo)作為研究的起點(diǎn),利用因子分析法對(duì)指標(biāo)進(jìn)行提取,用提取出的公因子進(jìn)行DEA輸入輸出的效率評(píng)價(jià),為接下來應(yīng)用績(jī)效評(píng)價(jià)體系奠定基礎(chǔ)�？�(jī)效評(píng)價(jià)體系在應(yīng)用時(shí)要把大慶華科和行業(yè)內(nèi)同類公司的數(shù)據(jù)帶入到DEA模型中進(jìn)行計(jì)算,得出綜合效率、技術(shù)效率和規(guī)模效率,并進(jìn)行歷史的縱向績(jī)效排名和2013年A股上市公司石油加工行業(yè)的橫向排名,最終依據(jù)評(píng)價(jià)分析結(jié)果從效率值,投影值,敏感度三個(gè)角度提出相關(guān)建議。
【關(guān)鍵詞】：DEA 財(cái)務(wù)績(jī)效 綜合效率 技術(shù)效率 規(guī)模效率
【學(xué)位授予單位】：哈爾濱工業(yè)大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號(hào)】：F426.22;F406.7
【目錄】：

• 摘要4-5
• ABSTRACT5-10
• 第1章 緒論10-18
• 1.1 課題研究的背景和意義10-11
• 1.1.1 課題研究的背景10
• 1.1.2 課題的研究意義10-11
• 1.2 國(guó)內(nèi)外在該方向的研究現(xiàn)狀及分析11-15
• 1.2.1 國(guó)外研究現(xiàn)狀11-13
• 1.2.2 國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀13-14
• 1.2.3 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀評(píng)述14-15
• 1.3 研究?jī)?nèi)容方法及全文框架15-18
• 1.3.1 研究?jī)?nèi)容15
• 1.3.2 研究方法15-16
• 1.3.3 全文框架16-18
• 第2章 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)現(xiàn)狀及問題18-28
• 2.1 大慶華科簡(jiǎn)介18-19
• 2.2 大慶華科績(jī)效評(píng)價(jià)現(xiàn)狀19-23
• 2.2.1 大慶華科績(jī)效考核流程19-20
• 2.2.2 大慶華科績(jī)效考核內(nèi)容20-23
• 2.3 大慶華科現(xiàn)行績(jī)效評(píng)價(jià)存在的問題23-26
• 2.3.1 缺失財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)23-24
• 2.3.2 績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)不全面24
• 2.3.3 考核方法存在不足24-25
• 2.3.4 考核結(jié)果在改進(jìn)上存在難度25-26
• 2.3.5 績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果缺乏行業(yè)對(duì)比26
• 2.4 問題的成因26-27
• 2.4.1 缺乏行業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)龍頭典范26
• 2.4.2 績(jī)效評(píng)價(jià)方案不科學(xué)26-27
• 2.4.3 績(jī)效評(píng)價(jià)方式受控股股東影響27
• 2.5 DEA用于大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的必要性27
• 2.6 本章小結(jié)27-28
• 第3章 基于DEA的大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系構(gòu)建28-37
• 3.1 決策單元的界定及財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)框架28-30
• 3.1.1 決策單元的界定28
• 3.1.2 財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)框架設(shè)計(jì)28-30
• 3.2 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系的構(gòu)建30-32
• 3.2.1 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)選取的原則30
• 3.2.2 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效初始評(píng)價(jià)指標(biāo)的確定30-32
• 3.2.3 基于因子分析法提取最終指標(biāo)32
• 3.3 DEA模型選擇32-35
• 3.3.1 C~2R模型33-35
• 3.3.2 BC~2 模型35
• 3.3.3 規(guī)模效率和規(guī)模報(bào)酬模型35
• 3.4 數(shù)據(jù)處理35-36
• 3.5 分析輸出結(jié)果確定績(jī)效排序36
• 3.6 本章小結(jié)36-37
• 第4章 基于DEA的大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系應(yīng)用37-58
• 4.1 確定樣本37
• 4.2 建立指標(biāo)體系37-46
• 4.2.1 基于因子分析法的輸入指標(biāo)公因子的確立37-41
• 4.2.2 基于因子分析法的輸出指標(biāo)公因子的確立41-44
• 4.2.3 基于因子分析法的指標(biāo)體系確立44
• 4.2.4 因子得分及綜合評(píng)分44-46
• 4.3 基于DEA的縱向財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果分析46-54
• 4.3.1 基于DEA的財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)前數(shù)據(jù)處理46-47
• 4.3.2 DEA有效性的判定47-48
• 4.3.3 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效的效率值分析48-50
• 4.3.4 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效的投影值分析50-51
• 4.3.5 大慶華科財(cái)務(wù)績(jī)效的敏感度分析51-54
• 4.4 基于DEA的橫向財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)果分析54-56
• 4.5 應(yīng)用該體系解決的問題56-57
• 4.5.1 完善了財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系56
• 4.5.2 財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)全面完整56
• 4.5.3 評(píng)價(jià)方法更科學(xué)有效56-57
• 4.5.4 使評(píng)價(jià)結(jié)果便于改進(jìn)57
• 4.5.5 便于進(jìn)行縱橫比較57
• 4.6 本章小結(jié)57-58
• 第5章 改進(jìn)財(cái)務(wù)績(jī)效水平的相關(guān)建議58-60
• 5.1 建立合理的資本結(jié)構(gòu)58
• 5.2 關(guān)注成本收入率提升利潤(rùn)水平58-59
• 5.3 控制適度規(guī)模效率范圍59
• 5.4 調(diào)動(dòng)企業(yè)員工提高績(jī)效水平的積極性59-60
• 結(jié)論60-62
• 參考文獻(xiàn)62-65
• 攻讀碩士學(xué)位期間發(fā)表的論文及其它成果65-67
• 致謝67

【參考文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫 前4條

1 吳苓;;基于改進(jìn)BP網(wǎng)絡(luò)的企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)研究[J];中國(guó)地質(zhì)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2008年02期

2 曾繁榮;張海麗;;基于改進(jìn)DEA方法的高校財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)模型[J];科學(xué)決策;2009年08期

3 邵鐵柱;于莎;;基于因子分析的房地產(chǎn)上市公司財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)[J];科技與管理;2013年01期

4 鄭文靜;任圖南;;我國(guó)上市公司MBO財(cái)務(wù)績(jī)效的研究——基于因子分析法的實(shí)證研究[J];中國(guó)商貿(mào);2015年02期

  本文關(guān)鍵詞：基于DEA的大慶華科股份有限公司財(cái)務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)體系研究，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號(hào)：296021