本文關(guān)鍵詞：新農(nóng)村建設(shè)中山東省農(nóng)村人力資源開發(fā)對(duì)策研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

新農(nóng)村建設(shè)中山東省農(nóng)村人力資源開發(fā)對(duì)策研究 摘 要 十六屆五中全會(huì)明確提出建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的重大歷史任務(wù)是人才強(qiáng)國 戰(zhàn)略。培養(yǎng)“有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營"的新型農(nóng)民是新農(nóng)村建設(shè)的核心內(nèi)容， 也是新農(nóng)村建設(shè)不斷前進(jìn)的基本保證。推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)需要大量的資源 投入，其中作為新農(nóng)村建設(shè)主體的人力資源無疑是最寶貴的。在山東農(nóng)村當(dāng)中人 力資源數(shù)量非常豐富，然而人力資源開發(fā)卻不容樂觀，農(nóng)村人力資源質(zhì)量不高。 因此，系統(tǒng)的農(nóng)村人力資源開發(fā)，，不但可以壯大農(nóng)村人力隊(duì)伍，提高人力資源質(zhì) 量，而且對(duì)推動(dòng)山東農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，促進(jìn)農(nóng)民增收致富，建 設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村具有重要意義。目前，我國對(duì)農(nóng)村人力資源開發(fā)的研究多數(shù)從 全國宏觀的角度出發(fā)，但由于我國不同地區(qū)間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平差異較大，代表性不 強(qiáng)，實(shí)際參考意義不大，如何結(jié)合山東省的現(xiàn)狀來分析山東農(nóng)村人力資源開發(fā)方 面的目前還鮮有研究。本研究中所提出的如何樹立正確的人生觀，以及如何系統(tǒng) 的進(jìn)行山東農(nóng)村人力資源開發(fā)，能夠?yàn)闆Q策的制定奠定理論基礎(chǔ)。并且有助于農(nóng) 村基層人力資源管理者的工作實(shí)踐。 本文以山東省農(nóng)村人力資源為研究對(duì)象，以國內(nèi)外農(nóng)村人力資源開發(fā)研究成 果作為研究的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)，在全面、系統(tǒng)的剖析相關(guān)新農(nóng)村建設(shè)與農(nóng)村人力資源開 發(fā)的基本理論及二者關(guān)系的基礎(chǔ)上，通過對(duì)山東農(nóng)村人力資源現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并 識(shí)別和評(píng)價(jià)農(nóng)村人力資源開發(fā)中面臨的問題，就新農(nóng)村建設(shè)中山東農(nóng)村人力資源 開發(fā)提出相應(yīng)的建議和對(duì)策思路。 本文研究包括緒論、基本理論、實(shí)證分析以及結(jié)論四個(gè)部分的內(nèi)容。 第一部分緒論

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