淺析中小企業(yè)人力資源成本管理
本文關(guān)鍵詞:淺析中小企業(yè)人力資源成本管理
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【摘要】:我國中小企業(yè)的發(fā)展離不開有效的人力資源成本管理.本文首先針對(duì)中小企業(yè)人力資源成本管理的實(shí)際情況進(jìn)行了分析,找出大部分企業(yè)共同存在的問題.然后提出了加強(qiáng)人企業(yè)人力資源成本管理切實(shí)可行的方法措施,主要包括科學(xué)的人力資源成本控制策略、獲得成本控制措施、開發(fā)成本控制措施、使用成本控制措施、保障成本控制措施和離職成本措施等等.
【作者單位】: 阜陽師范學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】: 中小企業(yè) 人力資源 成本管理
【分類號(hào)】:F272.92;F275.3;F276.3
【正文快照】: 我國中小企業(yè)眾多,處于國民經(jīng)濟(jì)的重要地位,是大型企業(yè)發(fā)展不可或缺的輔助和支撐,近年來逐步成為我國社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展的主力軍.中小企業(yè)實(shí)行人力資源成本管理能夠轉(zhuǎn)變企業(yè)管理者的經(jīng)營理念,為企業(yè)決策者呈現(xiàn)明確的人力資源成本信息,反映企業(yè)真實(shí)的經(jīng)營效益和財(cái)務(wù)狀況,從而提高
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,本文編號(hào):652063
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