本文關(guān)鍵詞：探討圖書(shū)館人力資源管理的新理念與新舉措

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【摘要】：人力資源是圖書(shū)館核心的資源和生產(chǎn)力,在圖書(shū)館管理體制中占據(jù)著重要的地位,圖書(shū)館現(xiàn)代資源管理的重中之重就是對(duì)人力資源的管理。為了實(shí)現(xiàn)對(duì)圖書(shū)館人力資源的有效管理和科學(xué)管理,管理者務(wù)必要樹(shù)立創(chuàng)新型的管理理念,注重對(duì)圖書(shū)館人力資源的建設(shè),引進(jìn)人力資源管理新舉措,只有這樣,才能在更大程度上推動(dòng)我國(guó)圖書(shū)館事業(yè)向前發(fā)展�；诖�,現(xiàn)對(duì)圖書(shū)館人力資源管理運(yùn)用的新理念與新舉措進(jìn)行了探討。
【作者單位】： 長(zhǎng)沙市圖書(shū)館;
【關(guān)鍵詞】： 圖書(shū)館 人力資源管理 新理念 新舉措
【分類號(hào)】：G251
【正文快照】： 隨著社會(huì)各方面的快速發(fā)展,圖書(shū)館的功能也得到了很大程度的擴(kuò)展,同時(shí)圖書(shū)服務(wù)的方式也得到了很大的改變,以往的圖書(shū)館功能已經(jīng)不能滿足現(xiàn)代人對(duì)知識(shí)和信息的需求,為此,需要我們探索更多具有時(shí)代特色的圖書(shū)館功能和服務(wù)方式來(lái)提供給人們。圖書(shū)館功能的更好發(fā)揮,是建立在引進(jìn)全

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