本文關(guān)鍵詞：提升地勘單位人力資源管理工作效率的方法探索，，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：地勘工作在我國現(xiàn)代化發(fā)展及經(jīng)濟(jì)進(jìn)步過程中發(fā)揮了重要作用,為我國資源發(fā)掘利用做出貢獻(xiàn)。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷突破,新時期的地勘單位應(yīng)更加注重人才戰(zhàn)略,積極落實人力資源管理工作,有效提升工作效率�，F(xiàn)如今的競爭,歸根到底是人才的競爭,人力資源將起到舉足輕重的作用。因此,地勘單位的人力資源建設(shè)是一項重大的戰(zhàn)略任務(wù),其關(guān)系到地勘事業(yè)的未來發(fā)展。
【作者單位】： 河南省有色金屬地質(zhì)礦產(chǎn)局第六地質(zhì)大隊;
【關(guān)鍵詞】： 地勘單位 人力資源 管理 策略
【分類號】：F272.92;F426.1
【正文快照】： 近年來,我國的世界交流日趨增多,國內(nèi)現(xiàn)代化建設(shè)腳步也不斷加快,資源需求缺口更加明確了地勘單位面對的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。人力資源管理是地勘單位得以進(jìn)步的有效動力,如何管好人、用好人、留住人將成為地勘單位人力資源管理工作研究的重點,地勘單位急需建立新型人力資源制度,從而保

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本文編號：490835