本文關(guān)鍵詞：基于人力資本的人力資源開發(fā)戰(zhàn)略思考，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

《人力資源管理》 2016年02期

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基于人力資本的人力資源開發(fā)戰(zhàn)略思考

【摘要】：21世紀(jì)是一個(gè)人才的世紀(jì),一個(gè)企業(yè)的發(fā)展離不開人才的力量。本文對人力資本與人力資源進(jìn)行清晰地定義,對他們之間的關(guān)系進(jìn)行理論上的闡述,將人力資本與人力資源之間進(jìn)行轉(zhuǎn)變來極大的開發(fā)人力資源。

【作者單位】： 山西工商學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】：
【分類號】：F272.92
【正文快照】：

一個(gè)企業(yè)要想得到持續(xù)性的發(fā)展,如何收攬人才與如何留住人才是企業(yè)管理人員要思考的問題的重中之重。實(shí)現(xiàn)對人力資源的利用或是投資,都必須要基于人力資本理論的指導(dǎo)性再對人力資源進(jìn)行開發(fā)。一、人力資源的涵義資源的分類是多種多樣的,常見的資源有物力、財(cái)力�，F(xiàn)代管理學(xué)之

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