天堂国产午夜亚洲专区-少妇人妻综合久久蜜臀-国产成人户外露出视频在线-国产91传媒一区二区三区

當(dāng)前位置:主頁(yè) > 管理論文 > 人力資源論文 >

上海電信X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型研究

發(fā)布時(shí)間:2017-04-16 07:00

  本文關(guān)鍵詞:上海電信X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型研究,,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。


【摘要】:X區(qū)局是中國(guó)電信上海分公司下屬區(qū)局,屬于一線業(yè)務(wù)單位。近年來(lái)國(guó)家呼吁國(guó)企深化改革,電信總公司也要求下屬公司加快改革轉(zhuǎn)型的步伐。但X區(qū)局的轉(zhuǎn)型流于形式,對(duì)企業(yè)并未帶來(lái)益處,反而受內(nèi)外部環(huán)境影響,近幾年業(yè)績(jī)收入不斷下滑,在各區(qū)局中位列中下游,因此亟待切實(shí)能落地的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型方案,幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān)進(jìn)行實(shí)現(xiàn)高速的發(fā)展。本文立足于中國(guó)電信深化改革,提出全業(yè)務(wù)發(fā)展,并全面推進(jìn)劃小承包工作的大背景,通過(guò)對(duì)X區(qū)局現(xiàn)狀、內(nèi)外部環(huán)境等因素進(jìn)行分析,聚焦業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,找出目前業(yè)務(wù)發(fā)展方面的不足。通過(guò)對(duì)文獻(xiàn)及國(guó)內(nèi)外相關(guān)資料的參考、借鑒,對(duì)X區(qū)局業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型提出適宜的新方案。本文最終從市場(chǎng)發(fā)展、網(wǎng)絡(luò)發(fā)展、組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)模式這幾方面提出了戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型方案,并根據(jù)實(shí)際情況提出了切實(shí)可行的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型實(shí)施辦法。市場(chǎng)方面改進(jìn)寬帶、移動(dòng)業(yè)務(wù)方針,開(kāi)發(fā)轉(zhuǎn)型產(chǎn)品,完善服務(wù)體系,加強(qiáng)渠道建設(shè);網(wǎng)絡(luò)方面以市場(chǎng)為導(dǎo)向,優(yōu)化管理模式,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)增值;組織架構(gòu)上健全人事管理,優(yōu)化績(jī)效方案,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè);業(yè)務(wù)模式方面推行“營(yíng)維合一”,實(shí)行業(yè)務(wù)承包制度,堅(jiān)持倒三角支持體系。
【關(guān)鍵詞】:電信 戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型 業(yè)務(wù)戰(zhàn)略
【學(xué)位授予單位】:華東理工大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】:碩士
【學(xué)位授予年份】:2016
【分類號(hào)】:F626;F272
【目錄】:
  • 論文摘要5-6
  • Abstract6-10
  • 第1章 緒論10-13
  • 1.1 選題背景10-11
  • 1.2 研究的目的及意義11
  • 1.3 研究的思路和方法11
  • 1.3.1 研究思路11
  • 1.3.2 研究方法11
  • 1.4 論文結(jié)構(gòu)和框架11-13
  • 第2章 相關(guān)理論和電信相關(guān)政策13-24
  • 2.1 戰(zhàn)略管理理論的發(fā)展過(guò)程13-14
  • 2.2 戰(zhàn)略分析方法及工具14-19
  • 2.2.1 PEST分析法14
  • 2.2.2 波特五力模型分析法14-16
  • 2.2.3 價(jià)值鏈分析法16-17
  • 2.2.4 SWOT分析法17-19
  • 2.3 國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)綜述19-21
  • 2.4 電信已有戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型研究成果綜述21-24
  • 2.4.1 一去兩化政策21-22
  • 2.4.2 劃小承包政策22
  • 2.4.3 全業(yè)務(wù)發(fā)展政策22-24
  • 第3章 X區(qū)局的外部環(huán)境分析24-29
  • 3.1 X區(qū)局的PEST環(huán)境分析24-25
  • 3.1.1 政治法律因素24
  • 3.1.2 經(jīng)濟(jì)因素24-25
  • 3.1.3 社會(huì)文化因素25
  • 3.1.4 技術(shù)因素25
  • 3.2 X區(qū)局的波特五力模型分析25-29
  • 3.2.1 現(xiàn)有競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的競(jìng)爭(zhēng)程度25-26
  • 3.2.2 潛在進(jìn)入者的威脅26-27
  • 3.2.3 替代品的威脅27
  • 3.2.4 供應(yīng)商的討價(jià)還價(jià)能力27-28
  • 3.2.5 購(gòu)買者的討價(jià)還價(jià)能力28-29
  • 第4章 X區(qū)局的內(nèi)部環(huán)境分析29-36
  • 4.1 X區(qū)局的價(jià)值鏈分析29-31
  • 4.1.1 電信業(yè)基礎(chǔ)價(jià)值鏈特征29
  • 4.1.2 X區(qū)局的業(yè)務(wù)價(jià)值鏈分析29-31
  • 4.2 X區(qū)局的SWOT矩陣分析31-36
  • 4.2.1 X區(qū)局的優(yōu)勢(shì)分析31
  • 4.2.2 X區(qū)局的劣勢(shì)分析31-32
  • 4.2.3 X區(qū)局的機(jī)會(huì)分析32-33
  • 4.2.4 X區(qū)局的威脅分析33-34
  • 4.2.5 X區(qū)局的SWOT總體分析34-36
  • 第5章 X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略選擇36-44
  • 5.1 X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略選擇36-37
  • 5.1.1 企業(yè)的戰(zhàn)略選擇36
  • 5.1.2 X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略選擇及目標(biāo)36-37
  • 5.2 X區(qū)局的市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略37-39
  • 5.2.1 X區(qū)局的產(chǎn)品發(fā)展戰(zhàn)略37-38
  • 5.2.2 X區(qū)局的品牌發(fā)展戰(zhàn)略38
  • 5.2.3 X區(qū)局的客戶發(fā)展戰(zhàn)略38-39
  • 5.2.4 X區(qū)局的渠道發(fā)展戰(zhàn)略39
  • 5.3 X區(qū)局的網(wǎng)絡(luò)發(fā)展戰(zhàn)略39-40
  • 5.3.1 X區(qū)局的網(wǎng)絡(luò)融合承載戰(zhàn)略39-40
  • 5.3.2 X區(qū)局的高帶寬接入戰(zhàn)略40
  • 5.3.3 X區(qū)局的新技術(shù)新應(yīng)用戰(zhàn)略40
  • 5.3.4 X區(qū)局的綠色網(wǎng)絡(luò)戰(zhàn)略40
  • 5.4 X區(qū)局的組織架構(gòu)戰(zhàn)略40-42
  • 5.4.1 X區(qū)局的人力結(jié)構(gòu)優(yōu)化戰(zhàn)略41
  • 5.4.2 X區(qū)局的組織架構(gòu)優(yōu)化戰(zhàn)略41
  • 5.4.3 X區(qū)局的企業(yè)文化戰(zhàn)略41-42
  • 5.5 X區(qū)局的業(yè)務(wù)模式戰(zhàn)略42-44
  • 5.5.1 X區(qū)局的業(yè)務(wù)營(yíng)銷戰(zhàn)略42
  • 5.5.2 X區(qū)局的業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略42
  • 5.5.3 X區(qū)局的業(yè)務(wù)支撐戰(zhàn)略42-44
  • 第6章 X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略實(shí)施44-53
  • 6.1 X區(qū)局的市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施44-46
  • 6.1.1 關(guān)于改進(jìn)寬帶、移動(dòng)業(yè)務(wù)的方針策略44-45
  • 6.1.2 進(jìn)一步圍繞主業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)周邊轉(zhuǎn)型產(chǎn)品和增值業(yè)務(wù)45
  • 6.1.3 增強(qiáng)感知,完善客戶服務(wù)體系45-46
  • 6.1.4 提高以新的營(yíng)銷渠道覆蓋替換老舊渠道的速度46
  • 6.2 X區(qū)局的網(wǎng)絡(luò)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施46-48
  • 6.2.1 提高網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃精度,加快市場(chǎng)響應(yīng)47
  • 6.2.2 優(yōu)化管理模式,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)增值47-48
  • 6.2.3 固化流程管理,完善IT系統(tǒng)支撐48
  • 6.3 X區(qū)局的組織架構(gòu)戰(zhàn)略實(shí)施48-49
  • 6.3.1 優(yōu)化人事部門,建立健全的人力資源管理系統(tǒng)48-49
  • 6.3.2 優(yōu)化績(jī)效管理,明確科學(xué)考核導(dǎo)向49
  • 6.3.3 加強(qiáng)企業(yè)黨建、形成獨(dú)具特色的企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和發(fā)展力49
  • 6.4 X區(qū)局的業(yè)務(wù)模式戰(zhàn)略實(shí)施49-53
  • 6.4.1 “營(yíng)維合一”形成裝維營(yíng)一體化團(tuán)隊(duì)50
  • 6.4.2 承包業(yè)務(wù)讓指標(biāo)被選擇50-51
  • 6.4.3 倒三角支撐體系推動(dòng)區(qū)局業(yè)務(wù)良性發(fā)展51-53
  • 第7章 結(jié)論53-55
  • 參考文獻(xiàn)55-57
  • 致謝57-58
  • 卷內(nèi)備考表58

【參考文獻(xiàn)】

中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條

1 陶云;;轉(zhuǎn)型期我國(guó)電信行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷策略研究[J];通訊世界;2015年11期

2 駱梓毅;;大數(shù)據(jù)時(shí)代下的電信運(yùn)營(yíng)商變革[J];商;2015年15期

3 韋樂(lè)平;;電信業(yè)的未來(lái)與“去電信化”的思考[J];電信科學(xué);2013年02期

4 王雅平;;“去電信化”的具體實(shí)踐[J];通信企業(yè)管理;2013年02期

5 時(shí)俊;;浙江電信增值業(yè)務(wù)的SWOT分析及運(yùn)營(yíng)模式探討[J];中國(guó)新通信;2010年21期

6 郭彤;劉珊;鄭欣;;電信新業(yè)務(wù)區(qū)域發(fā)展策略分析[J];北京郵電大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2010年05期

7 鄭海元;陳云;;重組背景下新電信全業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)分析[J];才智;2010年07期

8 徐靜;;全業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)下的電信品牌管理與傳播[J];電信科學(xué);2009年11期

9 魏文培;;公司層面的戰(zhàn)略規(guī)劃[J];經(jīng)營(yíng)與管理;2009年02期

10 劉娜欣;;談企業(yè)差異化戰(zhàn)略[J];北方經(jīng)濟(jì);2008年24期

中國(guó)碩士學(xué)位論文全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前1條

1 李媛;電信企業(yè)客戶細(xì)分的模型研究[D];北京交通大學(xué);2007年


  本文關(guān)鍵詞:上海電信X區(qū)局的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型研究,由筆耕文化傳播整理發(fā)布。



本文編號(hào):310235

資料下載
論文發(fā)表

本文鏈接:http://sikaile.net/guanlilunwen/renliziyuanguanlilunwen/310235.html


Copyright(c)文論論文網(wǎng)All Rights Reserved | 網(wǎng)站地圖 |

版權(quán)申明:資料由用戶caf06***提供,本站僅收錄摘要或目錄,作者需要?jiǎng)h除請(qǐng)E-mail郵箱bigeng88@qq.com