本文關(guān)鍵詞：湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整關(guān)系的研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

【摘要】：本文通過定性和定量分析,收集了湖北省2000-2014年的相關(guān)數(shù)據(jù),采用了協(xié)整分析和格蘭杰因果檢驗方法進行實證分析,得出了湖北省人力資本是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的原因,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整影響人力資本的發(fā)展,并認(rèn)為湖北省應(yīng)該加大人力資本投資,提高投資利用效率;完善教育培訓(xùn)制度,減小產(chǎn)業(yè)間人力資本差距;調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),減小省內(nèi)各市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)差距;完善勞動力流動機制,優(yōu)化人力資本分布結(jié)構(gòu)。經(jīng)濟全球化的發(fā)展,使得資源在全世界范圍內(nèi)流動。經(jīng)濟方式的轉(zhuǎn)變,科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展讓人們越來越重視人力資本對經(jīng)濟發(fā)展的作用,經(jīng)濟方式由傳統(tǒng)的以物質(zhì)資本投入為主轉(zhuǎn)化為人力資本和物質(zhì)資本的共同投入。同樣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整成為各國經(jīng)濟發(fā)展的重點,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的狀況可以反映出一個國家經(jīng)濟水平的高低,而人力資本為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整提供了重要的人力資源。湖北省作為我國的中部城市,研究湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)系,對促進湖北省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展水平具有重要意義。本文以人力資本和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)理論為基礎(chǔ),研究了湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)系。從理論上分析了人力資本存量、人力資本水平、人力資本投資、人力資本分布對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整具有促進作用,同時也分析了產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整對人力資本發(fā)展的作用,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整能夠重新對人力資本進行配置�；谶@些研究分析了湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)系。
【關(guān)鍵詞】：人力資本 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu) 協(xié)整分析
【學(xué)位授予單位】：青島大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號】：F249.27;F121.3
【目錄】：

• 摘要2-3
• Abstract3-7
• 第一章 緒論7-14
• 1.1 研究的背景和意義7-8
• 1.2 國內(nèi)外文獻綜述8-13
• 1.2.1 人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)研究現(xiàn)狀8-10
• 1.2.2 人力資本與經(jīng)濟發(fā)展研究現(xiàn)狀10-13
• 1.3 本文的研究方法13
• 1.4 本文的創(chuàng)新與不足13-14
• 1.4.1 本文的創(chuàng)新點13
• 1.4.2 論文的不足13-14
• 第二章 人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的理論分析14-23
• 2.1 人力資本相關(guān)概述14-18
• 2.1.1 人力資本的形成與發(fā)展14-15
• 2.1.2 人力資本分類15-16
• 2.1.3 人力資本投資16-17
• 2.1.4 人力資本核算17-18
• 2.2 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)概述18-20
• 2.2.1 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)內(nèi)涵18-19
• 2.2.2 影響產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進步的因素19-20
• 2.3 人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的相互作用機制20-23
• 2.3.1 人力資本影響產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整機制20-21
• 2.3.2 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)對人力資本的影響21-23
• 第三章 湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的實證研究23-41
• 3.1 湖北省人力資本現(xiàn)狀23-32
• 3.1.1 人力資本存量變化23-26
• 3.1.2 人力資本水平現(xiàn)狀26-27
• 3.1.3 人力資本結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀27-30
• 3.1.4 人力資本投資現(xiàn)狀30-32
• 3.2 湖北省產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的現(xiàn)狀32-37
• 3.2.1 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的變化特征32-35
• 3.2.2 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與就業(yè)狀況的變化35
• 3.2.3 高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的變化特征35-37
• 3.3 湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的關(guān)系37-41
• 3.3.1 人力資本存量對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的作用37-38
• 3.3.2 人力資本結(jié)構(gòu)對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的影響38-39
• 3.3.3 人力資本投資對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的作用39-40
• 3.3.4 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)對人力資本的作用40-41
• 第四章 湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整關(guān)系的研究41-48
• 4.1 變量的選擇41
• 4.2 數(shù)據(jù)的選取與整理41-42
• 4.3 實證研究與結(jié)果分析42-46
• 4.4 結(jié)論46-48
• 第五章 湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)協(xié)調(diào)發(fā)展的對策48-51
• 5.1 加大人力資本投入，增加人力資本存量48
• 5.2 完善教育制度，減小產(chǎn)業(yè)間人力資本差距48-49
• 5.3 完善勞動力流動機制，，優(yōu)化人力資本分布結(jié)構(gòu)49
• 5.4 發(fā)展高等人力資本，帶動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整49-50
• 5.5 調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)協(xié)調(diào)發(fā)展50-51
• 第六章 結(jié)論與展望51-52
• 參考文獻52-55
• 攻讀學(xué)位期間的研究成果55-56
• 致謝56-57

  本文關(guān)鍵詞：湖北省人力資本與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整關(guān)系的研究，由筆耕文化傳播整理發(fā)布。

本文編號：254389