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精益生產(chǎn)模式下降低員工流失率的對(duì)策研究

發(fā)布時(shí)間:2018-05-10 05:58

  本文選題:精益生產(chǎn) + 員工流失率 ; 參考:《湖南科技大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版)》2017年01期


【摘要】:精益生產(chǎn)有助于企業(yè)降低成本、減少浪費(fèi)、提升產(chǎn)品質(zhì)量。但是精益生產(chǎn)在我國的實(shí)施面臨員工流失的問題。生產(chǎn)企業(yè)降低員工流失率應(yīng)該采取三大對(duì)策:一是讓員工充分參與改善管理與生產(chǎn);二是加強(qiáng)流水線的能動(dòng)設(shè)計(jì);三是建立完善細(xì)致的激勵(lì)機(jī)制。
[Abstract]:Lean production helps enterprises to reduce costs, reduce waste, and improve product quality. But lean production in our country faces the problem of staff turnover. Three countermeasures should be taken to reduce the staff turnover rate: first, let the staff participate in the improvement of management and production; second, strengthen the dynamic design of assembly line; third, establish a perfect and meticulous incentive mechanism.
【作者單位】: 中南林業(yè)科技大學(xué)國際學(xué)院;
【分類號(hào)】:F272.92

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