本文選題：戰(zhàn)區(qū)體制　切入點(diǎn)：文職人員制度　出處：《南京政治學(xué)院學(xué)報(bào)》2017年01期

【摘要】：實(shí)行文職人員制度,是世界主要國家軍隊(duì)的通行做法。我軍應(yīng)學(xué)習(xí)借鑒發(fā)達(dá)國家軍隊(duì)的有益經(jīng)驗(yàn),探索構(gòu)建與戰(zhàn)區(qū)體制相適應(yīng)的文職人員工作運(yùn)行機(jī)制。具體而言,要把握職能定位,緊跟改革強(qiáng)軍更新思想觀念;聚焦為戰(zhàn)務(wù)戰(zhàn),構(gòu)建平戰(zhàn)一體、精準(zhǔn)高效運(yùn)行模式;挖掘社會資源,走開開放靈活的選才育才路子;強(qiáng)化政策支撐,持續(xù)有效激發(fā)活力增強(qiáng)動力。
[Abstract]:The implementation of the civilian personnel system is the common practice of the military forces of the major countries in the world.Our army should learn from the useful experience of developed countries and explore how to construct the operational mechanism of civilian personnel in accordance with the war zone system.Specifically, it is necessary to grasp the functional orientation, keep up with the reform and strengthen the army and renew their ideas; focus on war affairs and warfare, build an integrated whole of peacetime and war, and accurately and efficiently run the mode; tap social resources, walk away from the open and flexible path of selecting talents and cultivate talent; and strengthen policy support.Continuously and effectively stimulates the vigor to strengthen the motive force.
【作者單位】： 東部戰(zhàn)區(qū)政治工作部兵員和文職人員局;
【分類號】：E22

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本文編號：1729149