【HR女魔頭系列】06.今天“鮮活”你的簡歷:5個快捷提示
還是得繼續(xù)說簡歷。
有的童鞋站短Cas說寫簡歷有沒有快捷方式呀?
想想也是,現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣確實有點遲了。將你的簡歷抽打成型,在秋天招聘升溫時把你帶到最好的工作崗位上去,這確實不是一朝一夕速成的。
那咱們就先吃頓快餐。下面說的這些簡單的修改只需要幾分鐘的時間,,這樣你就不必糾結(jié)于求職的簡歷內(nèi)容了。以下有五項應(yīng)該會在20分鐘或更少的時間里讓你的簡歷更有效的可以嘗試的舉措,和大家分享——
1. 清除雜亂的內(nèi)容
你的簡歷應(yīng)該簡明扼要,不要到處都寫滿字。一些空白的空間和體面的字體大小對于可讀性來說都是至關(guān)重要的。為了實現(xiàn)這些目標(biāo),刪除不必要的信息,讓重要的內(nèi)容突出出來,去年一夜躥紅的“一圖求職”就是化繁為簡的最佳范例。
要刪除的內(nèi)容自己酌情,比如好幾個聯(lián)系電話(一般一個自己的號,最多再加上一個緊急聯(lián)系人足夠了),多個電子郵件地址也刪了吧,求職郵箱弄那么多,萬一漏了面試通知呢~
2. 讓你的超鏈接鮮活起來
創(chuàng)建一個可以連接到你的電子郵箱地址、網(wǎng)站、微博或者日志的可點擊的鏈接,這使得人們更容易與你聯(lián)系或是對你有更多的了解。它也表示出你注重細節(jié)并且比較精通網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。這也是Cas一直堅持認為求職要從大一做起的原因,否則這個主頁鏈接,你打算讓別人看點什么呢........
3. 刪除無內(nèi)容的客觀陳述
同樣,你的簡歷是一項優(yōu)質(zhì)地產(chǎn),所以你不應(yīng)該用無意義的內(nèi)容來浪費任何空間!叭魏稳硕伎梢詫憽\用我出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力和分析技能迅速促進一家大型跨國公司的進步,”但是HR相信不相信是另外一回事了。如果你沒有很多專業(yè)工作經(jīng)驗,用實習(xí)、志愿者工作或者甚至相關(guān)的顯示出了將會轉(zhuǎn)換到工作場所中的技能的課堂作業(yè)的實質(zhì)性的信息來充實你的頁面。
4. 讓你的措辭更加活躍
避免使用諸如“對……負責(zé)”或“處理”之類的被動語句!跋喾,要在每一句話的開頭都使用強有力的行為動詞,比如“管理”、“建立”、“指導(dǎo)”、“引領(lǐng)”、“監(jiān)督”、“生成”、“實現(xiàn)”等等,”。簡單的說,就是動詞開頭,動詞~
5. 陳述你的結(jié)果
一份簡歷并不應(yīng)該只是說出你做了些什么,而是要突出你所取得的成績。盡可能地量化你的可衡量的結(jié)果,盡可能使用統(tǒng)計數(shù)據(jù)和具體的例子,當(dāng)然這是老生常談了。
(來源:BNET商學(xué)院 作者:蘇珊娜·盧卡斯 經(jīng)管之家編輯:casboryy)
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本文編號:17275
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