本文關(guān)鍵詞：新醫(yī)改下縣區(qū)級婦幼保健機(jī)構(gòu)人力資源發(fā)展問題研究

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【摘要】：目的分析黑龍江省縣、區(qū)級婦幼保健機(jī)構(gòu)人力資源發(fā)展中存在的問題,為新醫(yī)改進(jìn)程中基層?jì)D幼保健機(jī)構(gòu)的建設(shè)和發(fā)展提供參考依據(jù)。方法依托國家婦幼保健中心婦幼保健機(jī)構(gòu)監(jiān)測信息網(wǎng)絡(luò)直報(bào)系統(tǒng),對2013年度黑龍江省127家縣、區(qū)級婦幼保健機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查,運(yùn)用數(shù)據(jù)包絡(luò)分析(data envelopment analysis,DEA)方法對人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。結(jié)果 80%以上機(jī)構(gòu)人力資源配置處于無效狀態(tài),65.35%的機(jī)構(gòu)處于規(guī)模效率遞增階段,具有很大的發(fā)展?jié)摿?縣、區(qū)級機(jī)構(gòu)人力資源發(fā)展具有顯著性差異;衛(wèi)生技術(shù)人員數(shù)量達(dá)標(biāo)機(jī)構(gòu)僅占51.18%;專業(yè)婦幼保健人員數(shù)量嚴(yán)重短缺;機(jī)構(gòu)發(fā)展自主性相對較差。結(jié)論縣、區(qū)級婦幼保健機(jī)構(gòu)人力資源配置效率較低,基礎(chǔ)數(shù)量不足,具有很大發(fā)展?jié)摿Α?br/> 【作者單位】： 第四軍醫(yī)大學(xué)醫(yī)學(xué)高等教育與衛(wèi)生管理研究中心;黑龍江省大慶市讓胡路區(qū)婦幼保健站;
【基金】：總后衛(wèi)生部指令課題(財(cái)事[2015]376號)
【分類號】：R197.5
【正文快照】： 2黑龍江省大慶市讓胡路區(qū)婦幼保健站,黑龍江大慶,163000婦幼衛(wèi)生事業(yè)以社會公益性為主,婦幼保健機(jī)構(gòu)是承擔(dān)婦幼保健服務(wù)的主要載體,然而在其發(fā)展中卻面臨著不少困難和問題,如人力、經(jīng)費(fèi)和設(shè)備都無法滿足其工作需要[1]�？h、區(qū)級婦幼保健機(jī)構(gòu)是承擔(dān)基層?jì)D幼衛(wèi)生工作的主體[2],

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中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前10條

1 王瑞;徐勇勇;劉丹紅;饒克勤;伍曉玲;;衛(wèi)生機(jī)構(gòu)人力資源基本信息數(shù)據(jù)歸類與數(shù)據(jù)建模[J];中國全科醫(yī)學(xué);2006年07期

2 陳s，

本文編號：1140923