企業(yè)戰(zhàn)略視角下的人力資源規(guī)劃研究
本文關(guān)鍵詞:企業(yè)戰(zhàn)略視角下的人力資源規(guī)劃研究
更多相關(guān)文章: 人力資源規(guī)劃 企業(yè)戰(zhàn)略 人力資源管理
【摘要】:人力資源規(guī)劃對人力資源管理以及企業(yè)的發(fā)展意義重大。介紹人力資源規(guī)劃的內(nèi)容和意義,論述人力資源規(guī)劃與企業(yè)戰(zhàn)略的關(guān)系,提出戰(zhàn)略視角下人力資源規(guī)劃應(yīng)注意的問題。
【作者單位】: 重慶航運建設(shè)發(fā)展有限公司;
【關(guān)鍵詞】: 人力資源規(guī)劃 企業(yè)戰(zhàn)略 人力資源管理
【分類號】:F272.92
【正文快照】: 1人力資源規(guī)劃的含義和內(nèi)容1.1人力資源規(guī)劃的含義關(guān)于人力資源規(guī)劃,不同的專家、學(xué)者有著不同的描述。一些學(xué)者將人力資源規(guī)劃定義為將管理基本原理用于企業(yè)對勞動力需求的規(guī)劃,是企業(yè)在分析環(huán)境變化、預(yù)測未來事業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)上,提出的員工需求計劃;另一些學(xué)者提出人力資源規(guī)劃
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,本文編號:1104241
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