本文關(guān)鍵詞：剖析煤礦人力資源結(jié)構(gòu)優(yōu)化設(shè)計的研究

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【摘要】：想要使企業(yè)發(fā)展,并在競爭激烈的市場中存活,人力資源管理的工作就必須要做好。這對于一個煤礦企業(yè)來說更加重要。煤礦企業(yè)的人力資源管理,必須要將每一個環(huán)節(jié)的工種進行合理科學(xué)的配置,這樣才能進行更加效率的生產(chǎn),還能夠保障煤礦企業(yè)生產(chǎn)的效益,而這也是煤礦企業(yè)科學(xué)生產(chǎn)的重要一步。但就現(xiàn)在的煤礦企業(yè)生產(chǎn)來看,其人力資源的結(jié)構(gòu)很難跟上目前社會的發(fā)展形勢,所以,對煤礦企業(yè)人力資源結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化設(shè)計就勢在必行,借此來提高煤礦企業(yè)的生產(chǎn)效率,提高經(jīng)濟效益和社會效益。而企業(yè)內(nèi)部人力資源結(jié)構(gòu)性的調(diào)整,將對于整個企業(yè)的經(jīng)營狀況有著直接的影響,這與每一位員工的行為都有著聯(lián)系。所以加強人力資源結(jié)構(gòu)的調(diào)整,不但有利于企業(yè)人力資源的使用效率,更可以促進企業(yè)的經(jīng)濟利益提升。
【作者單位】： 神華烏海能源有限責(zé)任公司;
【關(guān)鍵詞】： 煤礦企業(yè) 人力資源結(jié)構(gòu) 優(yōu)化設(shè)計
【分類號】：F426.21;F272.92
【正文快照】： 無論什么企業(yè),想要將自身發(fā)展并壯大,那么人力資源的管理就必須要完善,并且嚴格執(zhí)行。煤礦作為我國極為重要的能源之一,將煤礦的人力資源管理做好,除了可以提高煤礦企業(yè)勞動的生產(chǎn)效率之外,還能提高每一個職工的個人收入,幫助煤礦企業(yè)的經(jīng)濟效益及社會效益提高,而且可以提高企

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本文編號：1030024