本文關(guān)鍵詞： 管理會計(jì) 人才培養(yǎng) 困境與對策　出處：《經(jīng)貿(mào)實(shí)踐》2016年09期 　論文類型：期刊論文

【摘要】：隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢和國際經(jīng)貿(mào)的不斷發(fā)展,管理會計(jì)已經(jīng)成為一種商業(yè)語言,出現(xiàn)在人們的視線中,成為企業(yè)決策的基礎(chǔ)內(nèi)容。管理會計(jì)完善推廣任務(wù)艱巨,不但需要投入大量的人力物力,而且還需要理論界與實(shí)務(wù)界的共同參與,耗費(fèi)時間很多。目前,我國在管理會計(jì)的管理方面還不能盡如人意。然而,伴隨著我國經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,管理會計(jì)在企業(yè)中的應(yīng)用與管理將更加重要,其本身也會進(jìn)一步發(fā)展逐步推動我國企業(yè)的發(fā)展。在現(xiàn)代會計(jì)管理中,管理會計(jì)是其一個重要的分支內(nèi)容,主要為企業(yè)內(nèi)部的管理服務(wù),通常是企業(yè)利用相關(guān)的會計(jì)信息,將業(yè)務(wù)與相關(guān)財(cái)務(wù)活動相融合,對于企事業(yè)單位的控制、決策發(fā)揮重要的作用。目前,我國在管理會計(jì)方面的人才大量匱乏,不能滿足我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。本篇論文通過對我國管理會計(jì)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀以及形式進(jìn)行研究,借鑒國內(nèi)外優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn),并以我國的實(shí)際情況為依據(jù),提出了一些改進(jìn)方式。
[Abstract]:With the trend of economic globalization and the continuous development of international economy and trade, management accounting has become a commercial language, appeared in the eyes of people and become the basic content of enterprise decision-making. It is not only necessary to invest a lot of manpower and material resources, but also need the participation of the theoretical and practical circles, which cost a lot of time. At present, the management of management accounting in our country is not satisfactory. However, With the rapid economic development of our country, the application and management of management accounting in enterprises will be more important, and it will further develop and promote the development of enterprises in our country. Management accounting is an important branch of the enterprise, mainly for the internal management services, usually the use of relevant accounting information, business and related financial activities, the control of enterprises and institutions, Decision making plays an important role. At present, there are a large number of talents in management accounting in our country, which can not meet the needs of our country's economic development. This paper studies the present situation and forms of training management accounting talents in China. Based on the domestic and foreign excellent experience and the actual situation of our country, some improvement methods are put forward.
【作者單位】： 山東勝利鋼管有限公司;
【分類號】：F234.3-4

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本文編號：1523107