社交媒體時(shí)代,微信朋友圈成為社會(huì)大眾展示自我形象,構(gòu)建人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)的重要社交平臺(tái)。文章在實(shí)地調(diào)研的過(guò)程中運(yùn)用虛擬民族志的調(diào)查方法,對(duì)來(lái)自富士康鄭州園區(qū)員工的微信朋友圈進(jìn)行為期數(shù)月的調(diào)查,研究他們?cè)谏缃幻襟w上的自我呈現(xiàn)行為。基于社會(huì)資本理論,總結(jié)他們的自我呈現(xiàn)特點(diǎn),發(fā)現(xiàn)社交媒體對(duì)重塑富士康員工的身份認(rèn)同,增強(qiáng)社會(huì)資本存量和促進(jìn)城市人際交往生活具有積極意義。
【文章目錄】：
1 研究背景
2 文獻(xiàn)綜述
3 研究對(duì)象簡(jiǎn)介
4 研究對(duì)象的自我呈現(xiàn)行為特征
5 社交媒體重塑身份認(rèn)同

【相似文獻(xiàn)】

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本文編號(hào)：2880392