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府際關系視域下遼寧省積極就業(yè)政策執(zhí)行研究

發(fā)布時間:2021-08-12 22:20
  積極就業(yè)政策指政府以治理失業(yè)和促進就業(yè)為取向的宏觀政策體系,包括保護性就業(yè)政策、市場性就業(yè)政策和戰(zhàn)略性就業(yè)政策,具體政策工具包括公益性崗位、社會保險補貼、職業(yè)介紹、職業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)擔保貸款及扶持公共就業(yè)服務機構等。積極就業(yè)政策執(zhí)行的成敗直接決定其政策目標能否實現(xiàn)。省政府是中央政府的次級代理機構,執(zhí)行中央政府出臺的積極就業(yè)政策,其執(zhí)行成敗直接決定中央積極就業(yè)政策目標能否實現(xiàn)。本研究選取遼寧省積極就業(yè)政策執(zhí)行作為研究對象,將其置于府際關系的復雜動態(tài)過程中探討遼寧省政府積極就業(yè)政策執(zhí)行活動,探索府際間互動模式背后的理性、觀念因素如何影響積極就業(yè)政策執(zhí)行主體的認知和行動。這對豐富、發(fā)展府際關系和政策執(zhí)行具有理論意義,對提高積極就業(yè)政策執(zhí)行效果、效能、效率具有現(xiàn)實意義。本研究試圖通過案例分析、實地訪談和文獻分析的方法,采用府際關系理論為指導,以影響府際關系的關鍵要素、中國府際關系運行的現(xiàn)實基礎、國外學者的府際政策執(zhí)行溝通模型為基礎,構建了遼寧省積極就業(yè)政策執(zhí)行分析框架。確定了自變量——誘導要素和約束要素;因變量——遼寧省積極就業(yè)政策執(zhí)行;中介變量——遼寧省政府的能力要素。這一概念框架為本文的研究確... 

【文章來源】:東北大學遼寧省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校

【文章頁數(shù)】:219 頁

【學位級別】:博士

【部分圖文】:

府際關系視域下遼寧省積極就業(yè)政策執(zhí)行研究


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遼寧省,生產總值,增長速度,公共財政支出


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公共財政支出,社會保障,比重,遼寧省


數(shù)據(jù)來源:根據(jù)中國財政年鑒(2008-2015)、遼寧統(tǒng)計年鑒(2008-2015)、中華人民共和國??國民經濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報(2015)整理計算得出??遼寧省用于“社會保障和就業(yè)”方面的公共財政支出高于全國平均水平,如圖3.3??所示。其中,2007年、2008年和2015年分別高出全國水平的11.86%、10.93%和10.69%,??相差最少的一年為2012年,遼寧省還高于全國水平6.02%。可以看出,遼寧省用于社??①由于數(shù)據(jù)統(tǒng)計口徑將“社會保障和就業(yè)”支出列為同一個類

【參考文獻】:
期刊論文
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[3]淺談中國政策執(zhí)行過程中的“運動式治理模式”[J]. 蔣姍姍.  管理觀察. 2016(10)
[4]高校畢業(yè)生基層就業(yè)代償政策執(zhí)行效果調查——以中國地質大學(武漢)為例[J]. 程亮,馬彥周.  學校黨建與思想教育. 2016(05)
[5]大學生公共就業(yè)政策執(zhí)行偏差探因[J]. 徐萍,王鳳.  教育觀察(上半月). 2016(02)
[6]論政策執(zhí)行的“斷裂帶”及其作用機制——以“節(jié)能家電補貼推廣政策”為例[J]. 薛立強,楊書文.  公共管理學報. 2016(01)
[7]我國積極就業(yè)政策存在問題的原因及下一步的政策需求分析[J]. 張麗賓.  人事天地. 2016(01)
[8]我國積極就業(yè)政策的問題評估[J]. 張麗賓.  人事天地. 2015(11)
[9]積極就業(yè)政策的公眾評價[J]. 張麗賓.  人事天地. 2015(10)
[10]基層政府間的“共謀現(xiàn)象”分析──基于信息空間的分析視角[J]. 張峰.  湖南社會科學. 2015(05)



本文編號:3339182

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