【摘要】：基于動機(jī)性信息加工理論和創(chuàng)造力雙路徑模型,探討內(nèi)部動機(jī)和親社會動機(jī)能否通過靈活性和堅持性的路徑來影響員工創(chuàng)造力.通過問卷調(diào)查法,獲得了315名制藥公司銷售人員的問卷數(shù)據(jù).最終,結(jié)構(gòu)方程模型的分析結(jié)果表明,內(nèi)部動機(jī)和親社會動機(jī)經(jīng)由靈活性的中介作用影響銷售創(chuàng)造力,而堅持性的中介作用沒有得到驗證.
[Abstract]:Based on the theory of motivational information processing and the two-path model of creativity, this paper discusses whether internal motivation and pro-social motivation can affect employees' creativity through flexible and persistent paths. The questionnaire data of 315 pharmaceutical company salespeople were obtained by questionnaire survey. Finally, the results of structural equation model show that internal motivation and pro-social motivation affect sales creativity through flexible intermediary role, but persistent intermediary role has not been verified.
【作者單位】： 中國科學(xué)院心理研究所行為科學(xué)重點(diǎn)實(shí)驗室;中國科學(xué)院大學(xué);
【基金】：國家自然科學(xué)基金資助項目(71271203) 中國科學(xué)院知識創(chuàng)新工程重要方向項目(KSCX2-EW-J-8)
【分類號】：B848

【參考文獻(xiàn)】

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【共引文獻(xiàn)】

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相關(guān)會議論文 前2條

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相關(guān)博士學(xué)位論文 前10條

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相關(guān)碩士學(xué)位論文 前10條

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【二級參考文獻(xiàn)】

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相關(guān)碩士學(xué)位論文 前2條

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【相似文獻(xiàn)】

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本文編號：2246354