眾所周知,科技人才在科技創(chuàng)新階段中起到加速器的作用,產(chǎn)業(yè)因人才而動(dòng),人才是區(qū)域協(xié)調(diào)最具代表性的核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要標(biāo)志。為此,在京津冀協(xié)同發(fā)展的大環(huán)境下,本文依托京津冀協(xié)同發(fā)展現(xiàn)狀,結(jié)合國(guó)外吸引人才的相關(guān)戰(zhàn)略,以尋找京津冀特別是河北省吸引科技人才政策的不足為目標(biāo)。本文旨在研究河北省在京津冀協(xié)同發(fā)展的背景下科技人才引入和保留的影響因素,以及吸引科技人才聚集的對(duì)策分析。 

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【文章目錄】：
一、研究背景及目的
二、科技人才的含義和特征
    (一)科技人才的含義
    (二)科技人才的特征
        1.探索性:
        2.創(chuàng)造性:
        3.精確性:
三、影響河北省科技人才聚集的主要因素
    (一)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平
    (二)生態(tài)環(huán)境
    (三)創(chuàng)新環(huán)境
    (四)教育資源質(zhì)量
四、國(guó)外吸引人才相關(guān)政策以及啟示
    (一)環(huán)境政策
    (二)收入分配政策
        1.政府預(yù)算方面。
        2.融資創(chuàng)業(yè)方面。
        3.個(gè)人收入方面。
五、吸引和聚集人才的對(duì)策建議
    (一)提升區(qū)域高等教育水平
    (二)物質(zhì)上提高對(duì)人才的待遇水平
    (三)提升人力資源管理水平:實(shí)行特色人才管理
    (四)中小企業(yè)提升吸引人才的能力
    (五)加強(qiáng)對(duì)人才的管理與支持
    (六)加強(qiáng)我國(guó)人才市場(chǎng)硬件建設(shè)
    (七)提高我國(guó)人才市場(chǎng)軟環(huán)境建設(shè)
六、京津冀區(qū)域人才集聚機(jī)制構(gòu)建
    (一)建立柔性引才的共享機(jī)制
        1.搭建先進(jìn)優(yōu)勢(shì)技術(shù)平臺(tái)。
        2.搭建產(chǎn)學(xué)研合作平臺(tái)。
    (二)優(yōu)化人才培養(yǎng)機(jī)制
        1.充分發(fā)揮市場(chǎng)配置人才的作用。
        2.建設(shè)跨區(qū)域“人才資源池”。
        3.政府實(shí)現(xiàn)人才政策的銜接。


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]京津冀協(xié)同發(fā)展下河北省科技人才聚集現(xiàn)狀及對(duì)策[J]. 孫琳琳,張祎愷.  商訊. 2019(35)
[2]柔性引才用才機(jī)制應(yīng)用研究[J]. 王璟.  經(jīng)濟(jì)師. 2017(09)
[3]試論中小企業(yè)人才吸引面臨的問(wèn)題及對(duì)策[J]. 邱家洪.  成都行政學(xué)院學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)). 2005(03)

碩士論文
[1]京津冀協(xié)同發(fā)展背景下河北高校高層次人才隊(duì)伍建設(shè)研究[D]. 王志玲.河北科技大學(xué) 2019



本文編號(hào)：3732387