我國農(nóng)民工合法權(quán)益保護研究
發(fā)布時間:2024-02-14 00:41
我國的改革開放,工業(yè)化和城市化過程中出現(xiàn)了一個新的群體-農(nóng)民工。他們?nèi)匀辉谵r(nóng)村地區(qū)居住,主要從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè),并在農(nóng)閑季節(jié)的一些農(nóng)民工有流動性,一些農(nóng)民工在鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)中,另一些長期在城市就業(yè)的農(nóng)民,已成為產(chǎn)業(yè)工人一個重要組成部分。中國的現(xiàn)代化進程中促進了民工大量涌入城市,農(nóng)民工問題事關(guān)我們的整體經(jīng)濟和社會發(fā)展。他們分布在國民經(jīng)濟各部門,以促進中國的巨大經(jīng)濟力量的全面發(fā)展。流動的農(nóng)民工,創(chuàng)造了城市財富,增加了農(nóng)民收入,農(nóng)村和城市的活力,成了工業(yè)帶動農(nóng)業(yè),城市帶動農(nóng)村,先進促進落后地區(qū),同時也促進市場為導向,自主選擇的競爭就業(yè)機制的有效方法。要解決走出一條新路“三農(nóng)”問題的經(jīng)濟結(jié)構(gòu),就改變城鄉(xiāng)二元的制度;氐睫r(nóng)村的返鄉(xiāng)農(nóng)民工,帶著技術(shù)和市場經(jīng)濟的新觀念,促進社會主義新農(nóng)村建設。進一步提高對農(nóng)民工的工作,為改革發(fā)展穩(wěn)定的大局和對順利推進工業(yè)化,城市化和現(xiàn)代化建設具有重大意義。 農(nóng)民工合法權(quán)益的維護是需要解決的突出問題。近年來,黨中央、國務院非常重視農(nóng)民工問題,制定了一系列保障農(nóng)民工權(quán)益和改善農(nóng)民工就業(yè)環(huán)境的政策、措施,各地區(qū)、各部門做了大量工作,取得了成效。但是農(nóng)民工面臨的問題仍然十分突出。主要表...
【文章頁數(shù)】:54 頁
【學位級別】:碩士
【文章目錄】:
中文摘要
ABSTRACT
引言
第一章 農(nóng)民工權(quán)益的相關(guān)理論與闡釋
1.1 保護農(nóng)民工合法權(quán)益的相關(guān)法律政策
1.2 保護農(nóng)民工合法權(quán)益的行政相關(guān)理論
1.2.1 依法行政的使命
1.2.2 自由的理念
1.2.3 民主理念
1.2.4 公平理念
1.2.5 權(quán)利規(guī)范理念
1.2.6 政府守法理念
1.2.7 責任行政理念
1.2.8 行政權(quán)與公民權(quán)良性互動理念
第二章 我國農(nóng)民工所處的現(xiàn)狀及其成因
2.1 農(nóng)民工面臨的問題
2.1.1 就業(yè)權(quán)益得不到保障
2.1.2 勞動條件權(quán)、接受教育權(quán)和培訓權(quán)得不到保障
2.1.3 社會保障方面缺乏對農(nóng)民工的法律保護
2.1.4 農(nóng)民工維權(quán)組織的缺失
2.1.5 農(nóng)民工權(quán)利監(jiān)督機制和救助途徑的缺失
2.1.6 新生代農(nóng)民工群體日益龐大
2.2 農(nóng)民工問題出現(xiàn)的原因
2.2.1 戶籍體制形成了城鄉(xiāng)權(quán)益保障上的不平等
2.2.2 農(nóng)民工的就業(yè)特點也影響勞動權(quán)益保障
2.2.3 缺乏全社會普遍的勞動權(quán)益保障意識
2.2.4 政府在保障農(nóng)民工權(quán)益中有其不足
2.2.5 農(nóng)民工自身因素
第三章 解決農(nóng)民工問題行政部門職責和建議
3.1 行政部門對農(nóng)民工問題的職責
3.1.1 農(nóng)民進城就業(yè)的管理和服務
3.1.2 農(nóng)民工的勞務輸出
3.1.3 職業(yè)介紹服務
3.1.4 農(nóng)民工就業(yè)培訓
3.1.5 打擊拖欠農(nóng)民工工資
3.1.6 合同管理和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法
3.1.7 農(nóng)民工工傷保險
3.1.8 完善農(nóng)民工勞動力市場
3.1.9 農(nóng)民工勞動合同的管理
3.2 解決農(nóng)民工問題的幾點建議
3.2.1 改革戶籍制度
3.2.2 健全勞動法制體系、加大維護農(nóng)民工權(quán)益的執(zhí)法力度
3.2.3 提高農(nóng)民工的組織化程度
3.2.4 做好農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作
3.2.5 提高農(nóng)民工職業(yè)技能培訓、增強自身素質(zhì)提高農(nóng)民工就業(yè)競爭力
3.2.6 建立農(nóng)民工的最低生活保障、工資保證金、養(yǎng)老保險、提高工資水平制度
3.2.7 切實維護農(nóng)民工土地承包根基權(quán)益
3.2.8 改善農(nóng)民工居住條件及其子女平等接受義務教育工作
結(jié)語
參考文獻
攻讀學位期間取得的研究成果
致謝
個人簡況及聯(lián)系方式
本文編號:3897470
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【學位級別】:碩士
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ABSTRACT
引言
第一章 農(nóng)民工權(quán)益的相關(guān)理論與闡釋
1.1 保護農(nóng)民工合法權(quán)益的相關(guān)法律政策
1.2 保護農(nóng)民工合法權(quán)益的行政相關(guān)理論
1.2.1 依法行政的使命
1.2.2 自由的理念
1.2.3 民主理念
1.2.4 公平理念
1.2.5 權(quán)利規(guī)范理念
1.2.6 政府守法理念
1.2.7 責任行政理念
1.2.8 行政權(quán)與公民權(quán)良性互動理念
第二章 我國農(nóng)民工所處的現(xiàn)狀及其成因
2.1 農(nóng)民工面臨的問題
2.1.1 就業(yè)權(quán)益得不到保障
2.1.2 勞動條件權(quán)、接受教育權(quán)和培訓權(quán)得不到保障
2.1.3 社會保障方面缺乏對農(nóng)民工的法律保護
2.1.4 農(nóng)民工維權(quán)組織的缺失
2.1.5 農(nóng)民工權(quán)利監(jiān)督機制和救助途徑的缺失
2.1.6 新生代農(nóng)民工群體日益龐大
2.2 農(nóng)民工問題出現(xiàn)的原因
2.2.1 戶籍體制形成了城鄉(xiāng)權(quán)益保障上的不平等
2.2.2 農(nóng)民工的就業(yè)特點也影響勞動權(quán)益保障
2.2.3 缺乏全社會普遍的勞動權(quán)益保障意識
2.2.4 政府在保障農(nóng)民工權(quán)益中有其不足
2.2.5 農(nóng)民工自身因素
第三章 解決農(nóng)民工問題行政部門職責和建議
3.1 行政部門對農(nóng)民工問題的職責
3.1.1 農(nóng)民進城就業(yè)的管理和服務
3.1.2 農(nóng)民工的勞務輸出
3.1.3 職業(yè)介紹服務
3.1.4 農(nóng)民工就業(yè)培訓
3.1.5 打擊拖欠農(nóng)民工工資
3.1.6 合同管理和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法
3.1.7 農(nóng)民工工傷保險
3.1.8 完善農(nóng)民工勞動力市場
3.1.9 農(nóng)民工勞動合同的管理
3.2 解決農(nóng)民工問題的幾點建議
3.2.1 改革戶籍制度
3.2.2 健全勞動法制體系、加大維護農(nóng)民工權(quán)益的執(zhí)法力度
3.2.3 提高農(nóng)民工的組織化程度
3.2.4 做好農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作
3.2.5 提高農(nóng)民工職業(yè)技能培訓、增強自身素質(zhì)提高農(nóng)民工就業(yè)競爭力
3.2.6 建立農(nóng)民工的最低生活保障、工資保證金、養(yǎng)老保險、提高工資水平制度
3.2.7 切實維護農(nóng)民工土地承包根基權(quán)益
3.2.8 改善農(nóng)民工居住條件及其子女平等接受義務教育工作
結(jié)語
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攻讀學位期間取得的研究成果
致謝
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