PDCA循環(huán)法在企業(yè)工會工作中的應用與探索——評《石油企業(yè)思想政治工作概論》
發(fā)布時間:2022-01-25 09:12
<正>陜西石油工會為適應新形勢、新任務,引入PDCA循環(huán)法,從計劃制定、組織實施、檢查督導、總結分析等方面,探索提升工會工作質量和服務水平的新方法。《石油企業(yè)思想政治工作概論》主要闡述了新的歷史條件下,石油企業(yè)思想政治工作問題在理論與實踐方面的結合。本書能對企業(yè)工會管理者提供非常好的理論參考。PDCA循環(huán)法,通過"大環(huán)套小環(huán)、小環(huán)保大環(huán)、推動大循環(huán)"的方式,把橫向到邊、縱向到底的各項工作有機地聯(lián)系起來,彼此協(xié)同,互相促進,日積月累的漸進改善,實現(xiàn)一次又一次質的飛躍。
【文章來源】:新疆地質. 2020,38(04)北大核心CSCD
【文章頁數】:1 頁
【參考文獻】:
期刊論文
[1]新形勢下企業(yè)工會工作的探索與實踐[J]. 劉漫. 中小企業(yè)管理與科技(上旬刊). 2021(04)
本文編號:3608272
【文章來源】:新疆地質. 2020,38(04)北大核心CSCD
【文章頁數】:1 頁
【參考文獻】:
期刊論文
[1]新形勢下企業(yè)工會工作的探索與實踐[J]. 劉漫. 中小企業(yè)管理與科技(上旬刊). 2021(04)
本文編號:3608272
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