本文關(guān)鍵詞：人事管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)

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【摘要】：隨著計算機的普及,社會信息化的高速發(fā)展,越來越多的行業(yè)步入信息化時代。在人事管理上,也開始由以前的紙質(zhì)管理轉(zhuǎn)變?yōu)殡娮踊男畔?并依靠數(shù)字化的信息管理系統(tǒng)來進行管理。為了使政府機關(guān)的人力資源管理更加規(guī)范、標準和便捷,我們參考了先進的人事管理理念,利用先進的計算機技術(shù),建立一個界面美觀、操作簡單、安全性高的人事管理系統(tǒng)來對全市人力資源信息進行整合,建立全市政府內(nèi)部職工基本信息數(shù)據(jù)庫,并對職工的信息進行準確、高效的再采集;對現(xiàn)有政府人力資源業(yè)務(wù)流程進行重組、改造,實現(xiàn)各方面業(yè)務(wù)的信息的邏輯關(guān)聯(lián)性;提高政府人事部門的整體工作效率,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,增強信息資源管理能力;讓政府部門更加適應(yīng)現(xiàn)代化信息技術(shù)的發(fā)展,合理利用計算機、數(shù)據(jù)通信和多媒體等現(xiàn)代化信息技術(shù)提高工作效率和管理水平。本系統(tǒng)除了傳統(tǒng)人事管理中涉及到的員工信息管理、請假管理、考勤管理等,還加入了招聘管理、培訓(xùn)管理等人事管理工作。文章對人事管理系統(tǒng)的組成、功能框架、系統(tǒng)開發(fā)的軟硬件環(huán)境、數(shù)據(jù)庫邏輯結(jié)構(gòu)設(shè)計等做了詳細的分析描述,并對各個子功能做了詳細的介紹。系統(tǒng)主要利用Java語言、My SQL數(shù)據(jù)庫進行設(shè)計開發(fā)。本文研究過程遵循軟件工程規(guī)范,從分析到設(shè)計再到實現(xiàn)等過程都滿足規(guī)范。文章共分六個章節(jié)對系統(tǒng)的設(shè)計和實現(xiàn)工作進行了論述。第一章緒論介紹了人事管理系統(tǒng)的發(fā)展概述;第二章介紹了系統(tǒng)開發(fā)的關(guān)鍵技術(shù);第三章對系統(tǒng)的需求進行了分析;第四章介紹了系統(tǒng)的功能設(shè)計;第五章介紹了系統(tǒng)的實現(xiàn)和測試;第六章對全文進行了總結(jié)。
【關(guān)鍵詞】：人事管理 Java MySQL 信息管理系統(tǒng)
【學位授予單位】：吉林大學
【學位級別】：碩士
【學位授予年份】：2016
【分類號】：TP311.52
【目錄】：

• 摘要4-6
• Abstract6-11
• 第1章 緒論11-16
• 1.1 課題的提出11-13
• 1.2 國內(nèi)外研究現(xiàn)狀13-14
• 1.3 本文研究的意義14-15
• 1.4 本文研究內(nèi)容15-16
• 第2章 系統(tǒng)開發(fā)關(guān)鍵技術(shù)簡介及環(huán)境配置16-20
• 2.1 面向?qū)ο笏枷?/span>16-17
• 2.2 JAVA語言17-18
• 2.3 MYSQL數(shù)據(jù)庫18
• 2.4 基于位置的服務(wù)（LBS）18-19
• 2.5 系統(tǒng)環(huán)境配置19-20
• 2.5.1 開發(fā)環(huán)境19
• 2.5.2 運行環(huán)境19-20
• 第3章 系統(tǒng)分析20-32
• 3.1 可行性分析20-22
• 3.1.1 技術(shù)可行性20
• 3.1.2 操作可行性20-21
• 3.1.3 經(jīng)濟可行性21-22
• 3.1.4 法律可行性22
• 3.2 總體需求業(yè)務(wù)分析22-23
• 3.3 系統(tǒng)功能需求分析23-30
• 3.3.1 人事檔案管理23-24
• 3.3.2 考勤管理24-25
• 3.3.3 招聘管理25-26
• 3.3.4 培訓(xùn)管理26-27
• 3.3.5 薪籌管理27-29
• 3.3.6 系統(tǒng)管理29-30
• 3.4 非功能性需求分析30-32
• 3.4.1 性能需求30
• 3.4.2 系統(tǒng)安全性需求30
• 3.4.3 系統(tǒng)可用性需求30-31
• 3.4.4 系統(tǒng)可靠性需求31-32
• 第4章 系統(tǒng)功能設(shè)計32-44
• 4.1 總體設(shè)計32-35
• 4.1.1 系統(tǒng)技術(shù)架構(gòu)設(shè)計32-33
• 4.1.2 系統(tǒng)整體功能與模塊劃分33-35
• 4.2 功能設(shè)計35-39
• 4.2.1 登錄功能設(shè)計36
• 4.2.2 檔案管理設(shè)計36-37
• 4.2.3 招聘管理設(shè)計37-38
• 4.2.4 培訓(xùn)管理設(shè)計38
• 4.2.5 考勤管理設(shè)計38-39
• 4.2.6 薪金管理設(shè)計39
• 4.3 數(shù)據(jù)庫設(shè)計39-44
• 4.3.1 數(shù)據(jù)庫邏輯模型設(shè)計39-40
• 4.3.2 數(shù)據(jù)庫物理模型設(shè)計40-44
• 第5章 系統(tǒng)實現(xiàn)44-57
• 5.1 功能的實現(xiàn)44-54
• 5.1.1 框架的實現(xiàn)44-45
• 5.1.2 業(yè)務(wù)功能的實現(xiàn)45-54
• 5.2 系統(tǒng)測試54-57
• 5.2.1 軟件測試分類55
• 5.2.2 測試目的55
• 5.2.3 測試的內(nèi)容55-56
• 5.2.4 測試過程56
• 5.2.5 測試總結(jié)56-57
• 第6章 總結(jié)57-58
• 參考文獻58-60
• 作者簡介60-61
• 致謝61

【參考文獻】

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫 前6條

1 李倩;;后Web2.0時代,傳統(tǒng)媒體數(shù)字化轉(zhuǎn)型再思考[J];廣告大觀(理論版);2014年04期

2 陳智磊;;論百度地圖在好友定位查找中的應(yīng)用[J];電腦知識與技術(shù);2014年12期

3 李民民;;PowerDesigner16數(shù)據(jù)流圖在科技項目管理系統(tǒng)設(shè)計中的應(yīng)用[J];酒鋼科技;2013年01期

4 朱小清;何棟梁;;基于WEB結(jié)構(gòu)的人事管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)[J];無線互聯(lián)科技;2013年02期

5 袁鳳林;;軟件生命周期原理在國有資本管理信息化中的應(yīng)用[J];北方經(jīng)貿(mào);2012年11期

6 童英穎;龐亞萍;;基于Java的人事管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)[J];計算機光盤軟件與應(yīng)用;2012年18期

中國碩士學位論文全文數(shù)據(jù)庫 前2條

1 馬志忠;天津市事業(yè)單位人事管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn)[D];山東大學;2013年

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本文編號：556917