企業(yè)社會(huì)責(zé)任的關(guān)注具有較為鮮明的時(shí)代背景。改革開(kāi)放以來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展,綜合國(guó)力不斷增強(qiáng),取得了令人矚目的成就,同時(shí)社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中也出現(xiàn)了讓人擔(dān)憂的現(xiàn)象,比如生態(tài)環(huán)境遭到破壞、環(huán)境污染日趨嚴(yán)重、職工權(quán)益得不到保護(hù)、食品安全事件頻頻出現(xiàn)等問(wèn)題。這些現(xiàn)象給我國(guó)的“可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略”帶來(lái)了巨大壓力,也有悖于目前我國(guó)倡導(dǎo)“和諧社會(huì)”的創(chuàng)新理念,科學(xué)發(fā)展觀要求企業(yè)必須深刻重視和承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。 我國(guó)引入西方國(guó)家企業(yè)社會(huì)責(zé)任概念的時(shí)間比較晚。隨著改革開(kāi)放深入,企業(yè)大量引進(jìn)外資,各種經(jīng)濟(jì)成分的中小企業(yè)競(jìng)相發(fā)展,企業(yè)忽視社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)象十分嚴(yán)重。企業(yè)為了追求高額利潤(rùn),浪費(fèi)資源,污染環(huán)境,違法經(jīng)營(yíng),損害消費(fèi)者和社會(huì)公眾利益的事件層出不窮,引起了政府和社會(huì)各界對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任問(wèn)題的重視。 本文通過(guò)層層深入的方式,闡釋了從社會(huì)責(zé)任到社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)的理論和相關(guān)思想,深入剖析了當(dāng)前我國(guó)在社會(huì)責(zé)任方面存在的問(wèn)題及其根源,并嘗試著對(duì)其評(píng)價(jià)指標(biāo)體系進(jìn)行構(gòu)建以達(dá)到推動(dòng)我國(guó)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)日趨規(guī)范的目的。本文共包括以下五個(gè)部分。 第一部分主要闡述該論文選題的背景和該選題的意義并且回顧國(guó)內(nèi)外對(duì)這一問(wèn)題的研究綜述,提出... 

【文章頁(yè)數(shù)】：58 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
ABSTRACT
1 緒論
    1.1 研究背景與研究意義
        1.1.1 研究背景
        1.1.2 研究意義
    1.2 文獻(xiàn)綜述
        1.2.1 國(guó)外文獻(xiàn)綜述
        1.2.2 國(guó)內(nèi)文獻(xiàn)綜述
    1.3 研究方法與思路
        1.3.1 研究方法
        1.3.2 研究思路
    1.4 本文主要貢獻(xiàn)
2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露概述
    2.1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的界定
    2.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)的界定
        2.2.1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)概念
        2.2.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)內(nèi)容
    2.3 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)的特性
    2.4 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露動(dòng)因
        2.4.1 來(lái)自國(guó)家體制調(diào)控手段的規(guī)章要求
        2.4.2 社會(huì)公眾與利益相關(guān)者的合理需求
        2.4.3 樹(shù)立自身發(fā)展良好形象的客觀需要
3 我國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露的現(xiàn)狀與問(wèn)題
    3.1 我國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露的現(xiàn)狀
        3.1.1 樣本數(shù)據(jù)選取
        3.1.2 樣本數(shù)量統(tǒng)計(jì)分析
        3.1.3 樣本質(zhì)量指數(shù)評(píng)價(jià)分析
    3.2 我國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露存在的主要問(wèn)題
        3.2.1 企業(yè)披露社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息情況差距較大
        3.2.2 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息中自愿性信息披露不足
        3.2.3 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息中具體指標(biāo)披露不充分以非貨幣信息為主
        3.2.4 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息缺乏相應(yīng)依據(jù)支撐
        3.2.5 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露形式不夠規(guī)范統(tǒng)一
4 我國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露存在問(wèn)題的原因分析
    4.1 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露意識(shí)滯后
        4.1.1 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)觀與時(shí)代背景存在差距
        4.1.2 披露社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息的觀念不強(qiáng)
        4.1.3 利益相關(guān)者對(duì)信息認(rèn)識(shí)的重要性不足
    4.2 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露法律法規(guī)有待完善
        4.2.1 與社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)相關(guān)的法律不健全
        4.2.2 與會(huì)計(jì)信息披露有關(guān)的法律尚未建立
        4.2.3 對(duì)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息準(zhǔn)則的研究不足
    4.3 缺乏規(guī)范的社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露指標(biāo)體系
        4.3.1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)不健全
        4.3.2 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)計(jì)量存在難點(diǎn)
        4.3.3 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)披露內(nèi)容不統(tǒng)一
    4.4 社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露的監(jiān)管力度有待加強(qiáng)
        4.4.1 政府對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)的監(jiān)管不力
        4.4.2 缺乏獨(dú)立客觀的外部評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)
5 加強(qiáng)我國(guó)上市公司企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露的對(duì)策
    5.1 提高企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息意識(shí)及關(guān)注度
        5.1.1 加強(qiáng)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任宣傳力度
        5.1.2 推動(dòng)企業(yè)自覺(jué)披露社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息
        5.1.3 提高公眾對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息的關(guān)注意識(shí)
    5.2 完善企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露法律法規(guī)
        5.2.1 健全企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)法律體系
        5.2.2 建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露相關(guān)法律規(guī)范
        5.2.3 制定企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)準(zhǔn)則
    5.3 建立企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露的指標(biāo)體系
        5.3.1 環(huán)境責(zé)任相關(guān)指標(biāo)
        5.3.2 經(jīng)濟(jì)責(zé)任相關(guān)指標(biāo)
        5.3.3 員工保護(hù)責(zé)任相關(guān)指標(biāo)
        5.3.4 社區(qū)責(zé)任相關(guān)指標(biāo)
        5.3.5 其他責(zé)任相關(guān)指標(biāo)
    5.4 規(guī)范社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露的內(nèi)容與方式
        5.4.1 加強(qiáng)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息計(jì)量的研究
        5.4.2 積極制定企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)
        5.4.3 統(tǒng)一規(guī)范企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)報(bào)告形式
    5.5 加強(qiáng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露監(jiān)管力度
        5.5.1 制定激勵(lì)企業(yè)披露社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息的政策
        5.5.2 完善政府企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)監(jiān)管治理職能和機(jī)構(gòu)
        5.5.3 實(shí)施企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息審計(jì)
參考文獻(xiàn)
后記


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]上市公司社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露問(wèn)題探討[J]. 葉陳毅,聶莎莉,李娜.  企業(yè)經(jīng)濟(jì). 2011(06)
[2]企業(yè)社會(huì)責(zé)任信息披露質(zhì)量評(píng)價(jià)[J]. 張川,林玲,甘甜.  財(cái)會(huì)月刊. 2011(14)
[3]從社會(huì)責(zé)任缺失看企業(yè)的社會(huì)責(zé)任信息披露[J]. 周琛,吳昊.  經(jīng)濟(jì)導(dǎo)刊. 2011(04)
[4]我國(guó)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)理論研究綜述[J]. 云霄,趙麗萍,楊成文.  財(cái)會(huì)通訊. 2011(06)
[5]上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露統(tǒng)計(jì)分析——以沈陽(yáng)上市公司為例[J]. 朱雅琴.  財(cái)會(huì)通訊. 2011(05)
[6]企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)披露問(wèn)題的探討[J]. 李柯翰.  商業(yè)經(jīng)濟(jì). 2011(01)
[7]社會(huì)責(zé)任信息披露影響因素實(shí)證研究——來(lái)自深滬市2008年度的經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)[J]. 劉敏,許海燕.  財(cái)會(huì)通訊. 2010(36)
[8]我國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露的現(xiàn)狀分析[J]. 肖文娟,雷錦生.  中國(guó)商界(下半月). 2010(12)
[9]我國(guó)上市公司社會(huì)責(zé)任信息披露的發(fā)展與思考——基于2009年度滬深兩市企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告的分析[J]. 許家林,孫清亮.  財(cái)會(huì)學(xué)習(xí). 2010(12)
[10]社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)披露體系淺析[J]. 靳曉超.  東方企業(yè)文化. 2010(15)

碩士論文
[1]關(guān)于企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)計(jì)信息披露的研究[D]. 王振.首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué) 2009



本文編號(hào)：3689735