伴隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的迅猛發(fā)展,信息的重要性得到了廣泛認(rèn)同,媒體作為信息的中介,是信息的傳播的關(guān)鍵載體。媒體報(bào)道是否能夠影響企業(yè)被學(xué)者們所關(guān)注,尤其媒體作為法律之外十分重要的外部公司治理監(jiān)督渠道,值得進(jìn)一步深入地研究。高管薪酬作為公眾關(guān)注的焦點(diǎn),一直得到了人們的熱議,根據(jù)委托代理理論和最優(yōu)契約論,對(duì)企業(yè)高級(jí)管理人員的薪酬激勵(lì)應(yīng)該與衡量股東財(cái)富的企業(yè)績(jī)效呈現(xiàn)出正向的關(guān)系。但是,在實(shí)際的經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)運(yùn)行中,高管薪酬與企業(yè)績(jī)效并不如理論假設(shè)所描述的理想,因此本文將在高管薪酬和企業(yè)績(jī)效的關(guān)系的研究中加入媒體關(guān)注這個(gè)變量,以探索媒體在公司治理中的作用。媒體對(duì)公司治理起到的監(jiān)督和治理作用按照事件發(fā)生的前后可以分為事前的威懾和事后的曝光,相比之下事前的先導(dǎo)作用比事后糾正更具有經(jīng)濟(jì)意義,因此本文以媒體事前治理為出發(fā)點(diǎn)研究了媒體關(guān)注、高管薪酬和企業(yè)績(jī)效三者的關(guān)系,對(duì)媒體治理理論進(jìn)行了補(bǔ)充�；�2011年到2015年9406家A股上市公司的回歸分析,研究發(fā)現(xiàn)媒體關(guān)注度水平越高,高管薪酬對(duì)企業(yè)績(jī)效的貢獻(xiàn)度越大,高管薪酬與企業(yè)績(jī)效正相關(guān),因此可以降低委托代理成本,事前的媒體關(guān)注度能夠在經(jīng)理人聲譽(yù)路徑上對(duì)公司治理產(chǎn)生...

【文章頁(yè)數(shù)】：63 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第1章 緒論
    1.1 研究背景
    1.2 研究意義
        1.2.1 理論意義
        1.2.2 現(xiàn)實(shí)意義
    1.3 相關(guān)概念界定
        1.3.1 媒體關(guān)注
        1.3.2 高管薪酬
    1.4 研究的創(chuàng)新與方法
        1.4.1 研究創(chuàng)新
        1.4.2 研究方法
    1.5 研究?jī)?nèi)容與框架
        1.5.1 研究?jī)?nèi)容
        1.5.2 思路框架
第2章 理論回顧與文獻(xiàn)綜述
    2.1 理論基礎(chǔ)
        2.1.1 委托代理理論
        2.1.2 最優(yōu)契約論
        2.1.3 聲譽(yù)理論
        2.1.4 媒體有偏論
    2.2 文獻(xiàn)綜述
        2.2.1 高管薪酬與企業(yè)績(jī)效的研究綜述
        2.2.2 媒體關(guān)注與公司治理的研究綜述
        2.2.3 媒體關(guān)注與高管薪酬的研究綜述
        2.2.4 媒體關(guān)注與企業(yè)績(jī)效的研究綜述
    2.3 章節(jié)小結(jié)
第3章 媒體關(guān)注下高管薪酬對(duì)企業(yè)績(jī)效的影響研究
    3.1 媒體影響公司治理的路徑與機(jī)制研究
        3.1.1 媒體影響公司治理的路徑和媒體治理關(guān)鍵要素分析
        3.1.2 媒體在事前對(duì)公司產(chǎn)生治理的機(jī)制
    3.2 媒體偏差對(duì)媒體治理的影響研究
        3.2.1 媒體監(jiān)督治理的動(dòng)機(jī)與媒體偏差的產(chǎn)生
        3.2.2 媒體偏差對(duì)媒體治理的影響
第4章 實(shí)證研究
    4.1 假設(shè)提出
        4.1.1 媒體事前治理的經(jīng)理人聲譽(yù)機(jī)制途徑
        4.1.2 媒體偏差與媒體事前治理效應(yīng)
    4.2 研究設(shè)計(jì)
        4.2.1 數(shù)據(jù)來(lái)源與樣本選擇
        4.2.2 變量構(gòu)建
        4.2.3 檢驗(yàn)?zāi)Ｐ?br>    4.3 實(shí)證檢驗(yàn)與分析
        4.3.1 描述性統(tǒng)計(jì)分析
        4.3.2 相關(guān)性分析
        4.3.3 回歸結(jié)果與分析
        4.3.4 穩(wěn)健性檢驗(yàn)
第5章 結(jié)論
    5.1 研究結(jié)論
    5.2 建議
        5.2.0 對(duì)政府的建議
        5.2.1 對(duì)媒體行業(yè)的建議
        5.2.2 對(duì)企業(yè)的建議
        5.2.3 對(duì)其他利益相關(guān)者的建議
    5.3 研究的不足與展望
參考文獻(xiàn)
發(fā)表論文和參加科研情況說明
致謝



本文編號(hào)：4003127