就業(yè)問題長久以來受到廣泛關(guān)注,特別是在當前全球經(jīng)濟下行和突發(fā)疫情影響的背景下,就業(yè)問題突出,就業(yè)關(guān)乎著個人的前途和命運,穩(wěn)定就業(yè)更是社會和整個國家能否穩(wěn)中向好的重要方面。就業(yè)壓力一直是當前大學生的主要壓力之一,隨著近些年來高校畢業(yè)生人數(shù)不斷增加,就業(yè)壓力相關(guān)方面的問題關(guān)注度顯著提高。受城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)的影響,我國中大型城市人才資源嚴重飽和、結(jié)構(gòu)性過剩而中小型城市發(fā)展?jié)摿Υ髤s缺乏人才,這一矛盾現(xiàn)象引導越來越多的大學生返鄉(xiāng)就業(yè)。目前對于返鄉(xiāng)就業(yè)意愿影響因素的探討較為籠統(tǒng),就某單一變量對返鄉(xiāng)就業(yè)意愿的影響機制討論比較匱乏,因此本文以大學畢業(yè)生為研究對象,探究就業(yè)壓力對其返鄉(xiāng)就業(yè)意愿的影響,并引入擇業(yè)效能感和就業(yè)社會支持等變量,構(gòu)成了本研究的主要模型。本文先通過背景分析引出研究問題,梳理研究意義、內(nèi)容、思路等方面,并在對相關(guān)文獻、基礎(chǔ)理論瀏覽和整理的前提下,概括了本文中就業(yè)壓力、返鄉(xiāng)就業(yè)意愿、擇業(yè)效能感、就業(yè)社會支持四個變量的內(nèi)涵、影響因素、當前研究成果等。接著提出了本文的四個假設(shè)以及搭建了理論模型,并根據(jù)調(diào)查分析結(jié)果,對提出的假設(shè)進行驗證。最后得出本研究的結(jié)論并據(jù)此提出幾條現(xiàn)實的建議。本研究的結(jié)...

【文章頁數(shù)】：69 頁

【學位級別】：碩士

【文章目錄】：
摘要
abstract
第一章 緒論
    1.1 研究背景與研究問題
    1.2 研究目的與研究意義
        1.2.1 研究目的
        1.2.2 研究意義
    1.3 研究內(nèi)容、方法與思路
        1.3.1 研究內(nèi)容
        1.3.2 研究方法
        1.3.3 研究思路
    1.4 可能的創(chuàng)新點
第二章 文獻綜述
    2.1 就業(yè)壓力
        2.1.1 國內(nèi)研究
        2.1.2 國外研究
    2.2 返鄉(xiāng)就業(yè)意愿
        2.2.1 國內(nèi)研究
        2.2.2 國外研究
    2.3 擇業(yè)效能感
        2.3.1 國內(nèi)研究
        2.3.2 國外研究
    2.4 就業(yè)社會支持
        2.4.1 國內(nèi)研究
        2.4.2 國外研究
第三章 理論假設(shè)與研究模型
    3.1 理論基礎(chǔ)
        3.1.1 “推-拉”理論
        3.1.2 壓力理論
        3.1.3 社會支持理論
        3.1.4 計劃行為理論
    3.2 理論假設(shè)
        3.2.1 就業(yè)壓力與返鄉(xiāng)就業(yè)意愿
        3.2.2 就業(yè)壓力、擇業(yè)效能感與返鄉(xiāng)就業(yè)意愿
        3.2.3 就業(yè)壓力、就業(yè)社會支持與擇業(yè)效能感
        3.2.4 就業(yè)社會支持對擇業(yè)效能感中介作用的調(diào)節(jié)
    3.3 研究模型
第四章 研究設(shè)計
    4.1 研究對象
    4.2 問卷設(shè)計
第五章 實證研究分析
    5.1 描述性統(tǒng)計分析
    5.2 同源方差分析
    5.3 信度分析和效度分析
        5.3.1 信度分析
        5.3.2 效度分析
    5.4 相關(guān)性分析
    5.5 回歸分析
        5.5.1 主效應(yīng)檢驗
        5.5.2 中介效應(yīng)檢驗
        5.5.3 調(diào)節(jié)效應(yīng)檢驗
        5.5.4 有調(diào)節(jié)的中介效應(yīng)檢驗
第六章 研究結(jié)論、建議與展望
    6.1 研究結(jié)論
        6.1.1 主效應(yīng)檢驗結(jié)果
        6.1.2 中介效應(yīng)檢驗結(jié)果
        6.1.3 調(diào)節(jié)效應(yīng)檢驗結(jié)果
    6.2 研究建議與對策
        6.2.1 正確面對就業(yè)壓力
        6.2.2 樹立理性的就業(yè)觀
        6.2.3 學會自我認知
        6.2.4 增強就業(yè)社會支持
    6.3 研究不足與展望
參考文獻
致謝
攻讀學位期間發(fā)表的學術(shù)論文



本文編號：3800888