組織冗余按照存在狀態(tài)可以劃分為未吸收冗余和已吸收冗余。文章根據(jù)組織冗余的本質(zhì),參照企業(yè)所得稅法稅前扣除相關(guān)規(guī)定,對(duì)已吸收冗余進(jìn)行修正,并以滬深A(yù)股上市公司為研究對(duì)象,基于2011—2018年數(shù)據(jù),探討了不同類型組織冗余對(duì)企業(yè)研發(fā)投入的影響。實(shí)證結(jié)果表明,未吸收冗余和已吸收冗余均對(duì)研發(fā)投入有顯著的促進(jìn)作用,且已吸收冗余的促進(jìn)作用高于未吸收冗余。進(jìn)一步研究發(fā)現(xiàn),企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)在組織冗余和研發(fā)投入的關(guān)系中起到調(diào)節(jié)作用,風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)水平越高,組織冗余對(duì)企業(yè)研發(fā)投入的促進(jìn)作用會(huì)越強(qiáng),從而更好地促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新進(jìn)程。 

【文章來(lái)源】：會(huì)計(jì)之友. 2020,(21)北大核心

【文章頁(yè)數(shù)】：7 頁(yè)

【文章目錄】：
一、引言
二、文獻(xiàn)綜述與假設(shè)提出
    （一）組織冗余與研發(fā)投入
    （二）風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)對(duì)組織冗余與研發(fā)投入的調(diào)節(jié)作用
三、研究設(shè)計(jì)
    （一）樣本選擇與數(shù)據(jù)來(lái)源
    （二）變量定義
        1. 解釋變量
        2. 被解釋變量
        3. 調(diào)節(jié)變量
        4. 控制變量
    （三）模型建立
四、實(shí)證結(jié)果與分析
    （一）描述性統(tǒng)計(jì)
    （二）相關(guān)性分析及多重共線性檢驗(yàn)
    （三）回歸分析
        1. 組織冗余對(duì)研發(fā)投入關(guān)系的回歸分析
        2. 風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)對(duì)組織冗余與研發(fā)投入關(guān)系調(diào)節(jié)作用的回歸分析
        3. 穩(wěn)健型檢驗(yàn)
五、結(jié)論與建議


【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
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[8]困難情境下組織冗余作用研究:兼談市場(chǎng)搜索強(qiáng)度的調(diào)節(jié)作用[J]. 李曉翔,劉春林.  南開(kāi)管理評(píng)論. 2013(03)
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