企業(yè)社會(huì)責(zé)任視角下農(nóng)民工市民化的成本分?jǐn)傃芯?/H1>
發(fā)布時(shí)間：2017-09-08 20:22
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【摘要】：2014年我國(guó)共有農(nóng)民工2.74億人,在城鎮(zhèn)化與工業(yè)化發(fā)展的大背景下,農(nóng)民工市民化是必然經(jīng)歷的一個(gè)過(guò)程,而農(nóng)民工市民化所需的巨額成本是阻礙農(nóng)民工市民化進(jìn)程的根本原因。企業(yè)作為農(nóng)民工進(jìn)入城市從事非農(nóng)工作的重要場(chǎng)所,有必要分?jǐn)傄欢ǖ霓r(nóng)民工市民化本,有效履行社會(huì)責(zé)任是其參與分?jǐn)偟闹匾w現(xiàn)。本文主要從以下幾方面進(jìn)行研究:第一,構(gòu)建農(nóng)民工市民化成本模型。將農(nóng)民工市民化成本分為個(gè)人成本和公共成本,其中個(gè)人成本包括生活成本、住房成本、機(jī)會(huì)成本,公共成本包括社會(huì)保障成本、基礎(chǔ)設(shè)施投資成本、隨遷子女教育成本。通過(guò)測(cè)算得出我國(guó)六大地區(qū)的農(nóng)民工市民化成本,華北地區(qū)14.72萬(wàn)元、東北地區(qū)12.03萬(wàn)元、華東地區(qū)15.51萬(wàn)元、中南地區(qū)15.75萬(wàn)元、西南地區(qū)15.39萬(wàn)元、西北地區(qū)13.66萬(wàn)元,其中住房成本占比均在五成以上。第二,分析農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵、缺失現(xiàn)象及其產(chǎn)生的原因。基于卡羅爾的企業(yè)社會(huì)責(zé)任金字塔模型,結(jié)合現(xiàn)階段農(nóng)民工市民化的現(xiàn)狀,本文將農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任的具體內(nèi)容分為經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任、倫理責(zé)任和慈善責(zé)任。分析結(jié)果顯示,農(nóng)民工工資待遇較低且增長(zhǎng)比較緩慢,超時(shí)間、超強(qiáng)度工作,企業(yè)克扣、拖欠農(nóng)民工工資,與農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率低,給予農(nóng)民工培訓(xùn)少、保障少、關(guān)懷少,工作環(huán)境存在安全隱患等,而產(chǎn)生這些現(xiàn)象的根本原因在于企業(yè)的逐利性。第三,分析農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)�。企業(yè)分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本應(yīng)遵循以人為本、傾斜保護(hù)、量力而行、誠(chéng)實(shí)信用的原則,主要承擔(dān)社會(huì)保障成本和一部分的生活成本和住房成本,而其分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本的重要體現(xiàn)就是對(duì)農(nóng)民工有效履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任。第四,提出促進(jìn)企業(yè)分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本的對(duì)策建議。從政府、企業(yè)、農(nóng)民工三個(gè)角度提出相關(guān)對(duì)策建議:完善法律法規(guī),加強(qiáng)政府監(jiān)管;強(qiáng)化企業(yè)自律,優(yōu)化企業(yè)管理;充實(shí)法律常識(shí),提高維權(quán)意識(shí)。
【關(guān)鍵詞】：農(nóng)民工市民化 企業(yè)社會(huì)責(zé)任 成本分?jǐn)?/strong>
【學(xué)位授予單位】：湖南科技大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號(hào)】：F323.6;F299.2
【目錄】： - 摘要5-6
- ABSTRACT6-11
- 第一章 緒論11-23
- 1.1 研究背景及研究意義11-12
- 1.1.1 研究背景11-12
- 1.1.2 研究意義12
- 1.2 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀12-20
- 1.2.1 國(guó)外相關(guān)研究12-16
- 1.2.2 國(guó)內(nèi)相關(guān)研究16-19
- 1.2.3 國(guó)內(nèi)外研究述評(píng)19-20
- 1.3 研究的主要內(nèi)容與思路20-21
- 1.3.1 研究的主要內(nèi)容20
- 1.3.2 研究思路20-21
- 1.4 研究的主要方法21-22
- 1.5 研究的創(chuàng)新與不足22-23
- 1.5.1 研究的創(chuàng)新22
- 1.5.2 研究的不足22-23
- 第二章 理論基礎(chǔ)23-27
- 2.1 農(nóng)民工市民化的相關(guān)理論23-26
- 2.1.1 城鄉(xiāng)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移理論23-24
- 2.1.2 推—拉理論24-25
- 2.1.3 成本—收益理論25
- 2.1.4 新勞動(dòng)力遷移經(jīng)濟(jì)學(xué)25-26
- 2.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的相關(guān)理論26-27
- 2.2.1 企業(yè)社會(huì)契約理論26
- 2.2.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任金字塔模型26-27
- 第三章 農(nóng)民工市民化成本的模型構(gòu)建及測(cè)算27-41
- 3.1 農(nóng)民工市民化成本的模型構(gòu)建27-28
- 3.2 全國(guó)各省農(nóng)民工市民化成本的測(cè)算28-39
- 3.2.1 個(gè)人成本28-32
- 3.2.2 公共成本32-37
- 3.2.3 全國(guó)各省農(nóng)民工市民化成本37-39
- 3.3 全國(guó)各地區(qū)農(nóng)民工市民化的成本比較39-41
- 第四章 農(nóng)民工市民化的企業(yè)社會(huì)責(zé)任分析41-49
- 4.1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵41-42
- 4.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的一般內(nèi)容42-43
- 4.3 農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任的具體內(nèi)容43-44
- 4.4 農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任缺失的表現(xiàn)44-47
- 4.4.1 工資待遇較低，增長(zhǎng)比較緩慢44
- 4.4.2 克扣、拖欠工資，，勞動(dòng)合同簽訂率低44-45
- 4.4.3 職業(yè)培訓(xùn)少，超時(shí)間、超強(qiáng)度工作45-46
- 4.4.4 關(guān)懷與保障缺失，勞動(dòng)安全措施存在隱患46-47
- 4.5 農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任缺失的原因47-49
- 4.5.1 企業(yè)追求利潤(rùn)最大化，忽略法律約束47
- 4.5.2 企業(yè)歧視農(nóng)民工，忽視平等對(duì)待47-48
- 4.5.3 企業(yè)內(nèi)部缺乏監(jiān)督，忽視工會(huì)作用48-49
- 第五章 農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)?/span>49-53
- 5.1 農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)傇瓌t49-51
- 5.1.1 以人為本原則49
- 5.1.2 平等對(duì)待原則49
- 5.1.3 傾斜保護(hù)原則49-50
- 5.1.4 量力而行原則50
- 5.1.5 誠(chéng)實(shí)信用原則50-51
- 5.2 農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)們?nèi)容51-53
- 第六章 促進(jìn)企業(yè)分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本的對(duì)策建議53-57
- 6.1 完善法律法規(guī)，加強(qiáng)政府監(jiān)管53-54
- 6.1.1 建立健全相關(guān)法律法規(guī)53
- 6.1.2 加強(qiáng)執(zhí)法力度，擴(kuò)大宣傳范圍53-54
- 6.2 強(qiáng)化企業(yè)自律，優(yōu)化企業(yè)管理54-55
- 6.2.1 遵循法律法規(guī)章程，自覺(jué)落實(shí)54
- 6.2.2 樹(shù)立以人為本理念，平等對(duì)待54-55
- 6.2.3 改善工作生活環(huán)境，增加培訓(xùn)55
- 6.3 充實(shí)法律常識(shí)，提高維權(quán)意識(shí)55-57
- 6.3.1 積極學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)55
- 6.3.2 積極加入工會(huì)等維權(quán)組織55-57
- 參考 文獻(xiàn)57-59
- 致謝59-60
- 附錄A：攻讀學(xué)位期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文60
【參考文獻(xiàn)】
中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
1 高拓;王玲杰;;構(gòu)建農(nóng)民工市民化成本分擔(dān)機(jī)制的思考[J];中州學(xué)刊;2013年05期
2 郭慶松;;農(nóng)民工市民化:破局體制的“頂層設(shè)計(jì)”[J];學(xué)術(shù)月刊;2011年07期
3 楊偉民;;農(nóng)民工市民化成本要由政府和市場(chǎng)共同分擔(dān)[J];農(nóng)村工作通訊;2011年09期
4 黃錕;;城鄉(xiāng)二元制度對(duì)農(nóng)民工市民化影響的實(shí)證分析[J];中國(guó)人口.資源與環(huán)境;2011年03期
5 章群;牛忠江;;農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)中企業(yè)社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆窂竭x擇[J];求索;2009年10期
6 莫艷清;;城市農(nóng)民工市民化問(wèn)題研究綜述[J];長(zhǎng)春工程學(xué)院學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2009年03期
7 張國(guó)勝;楊先明;;中國(guó)農(nóng)民工市民化的社會(huì)成本研究[J];經(jīng)濟(jì)界;2008年05期
8 段學(xué)芬;;農(nóng)民工的城市生活資本與農(nóng)民工的市民化[J];大連理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2007年03期
9 陳豐;;從“虛城市化”到市民化:農(nóng)民工城市化的現(xiàn)實(shí)路徑[J];社會(huì)科學(xué);2007年02期
10 王春光;;農(nóng)村流動(dòng)人口的“半城市化”問(wèn)題研究[J];社會(huì)學(xué)研究;2006年05期
本文編號(hào)：816128
本文鏈接：http://sikaile.net/jingjilunwen/hongguanjingjilunwen/816128.html
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【摘要】：2014年我國(guó)共有農(nóng)民工2.74億人,在城鎮(zhèn)化與工業(yè)化發(fā)展的大背景下,農(nóng)民工市民化是必然經(jīng)歷的一個(gè)過(guò)程,而農(nóng)民工市民化所需的巨額成本是阻礙農(nóng)民工市民化進(jìn)程的根本原因。企業(yè)作為農(nóng)民工進(jìn)入城市從事非農(nóng)工作的重要場(chǎng)所,有必要分?jǐn)傄欢ǖ霓r(nóng)民工市民化本,有效履行社會(huì)責(zé)任是其參與分?jǐn)偟闹匾w現(xiàn)。本文主要從以下幾方面進(jìn)行研究:第一,構(gòu)建農(nóng)民工市民化成本模型。將農(nóng)民工市民化成本分為個(gè)人成本和公共成本,其中個(gè)人成本包括生活成本、住房成本、機(jī)會(huì)成本,公共成本包括社會(huì)保障成本、基礎(chǔ)設(shè)施投資成本、隨遷子女教育成本。通過(guò)測(cè)算得出我國(guó)六大地區(qū)的農(nóng)民工市民化成本,華北地區(qū)14.72萬(wàn)元、東北地區(qū)12.03萬(wàn)元、華東地區(qū)15.51萬(wàn)元、中南地區(qū)15.75萬(wàn)元、西南地區(qū)15.39萬(wàn)元、西北地區(qū)13.66萬(wàn)元,其中住房成本占比均在五成以上。第二,分析農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵、缺失現(xiàn)象及其產(chǎn)生的原因。基于卡羅爾的企業(yè)社會(huì)責(zé)任金字塔模型,結(jié)合現(xiàn)階段農(nóng)民工市民化的現(xiàn)狀,本文將農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任的具體內(nèi)容分為經(jīng)濟(jì)責(zé)任、法律責(zé)任、倫理責(zé)任和慈善責(zé)任。分析結(jié)果顯示,農(nóng)民工工資待遇較低且增長(zhǎng)比較緩慢,超時(shí)間、超強(qiáng)度工作,企業(yè)克扣、拖欠農(nóng)民工工資,與農(nóng)民工勞動(dòng)合同簽訂率低,給予農(nóng)民工培訓(xùn)少、保障少、關(guān)懷少,工作環(huán)境存在安全隱患等,而產(chǎn)生這些現(xiàn)象的根本原因在于企業(yè)的逐利性。第三,分析農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)�。企業(yè)分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本應(yīng)遵循以人為本、傾斜保護(hù)、量力而行、誠(chéng)實(shí)信用的原則,主要承擔(dān)社會(huì)保障成本和一部分的生活成本和住房成本,而其分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本的重要體現(xiàn)就是對(duì)農(nóng)民工有效履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任。第四,提出促進(jìn)企業(yè)分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本的對(duì)策建議。從政府、企業(yè)、農(nóng)民工三個(gè)角度提出相關(guān)對(duì)策建議:完善法律法規(guī),加強(qiáng)政府監(jiān)管;強(qiáng)化企業(yè)自律,優(yōu)化企業(yè)管理;充實(shí)法律常識(shí),提高維權(quán)意識(shí)。
【關(guān)鍵詞】：農(nóng)民工市民化 企業(yè)社會(huì)責(zé)任 成本分?jǐn)?/strong>
【學(xué)位授予單位】：湖南科技大學(xué)
【學(xué)位級(jí)別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2016
【分類號(hào)】：F323.6;F299.2
【目錄】：
- 摘要5-6
- ABSTRACT6-11
- 第一章 緒論11-23
- 1.1 研究背景及研究意義11-12
- 1.1.1 研究背景11-12
- 1.1.2 研究意義12
- 1.2 國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀12-20
- 1.2.1 國(guó)外相關(guān)研究12-16
- 1.2.2 國(guó)內(nèi)相關(guān)研究16-19
- 1.2.3 國(guó)內(nèi)外研究述評(píng)19-20
- 1.3 研究的主要內(nèi)容與思路20-21
- 1.3.1 研究的主要內(nèi)容20
- 1.3.2 研究思路20-21
- 1.4 研究的主要方法21-22
- 1.5 研究的創(chuàng)新與不足22-23
- 1.5.1 研究的創(chuàng)新22
- 1.5.2 研究的不足22-23
- 第二章 理論基礎(chǔ)23-27
- 2.1 農(nóng)民工市民化的相關(guān)理論23-26
- 2.1.1 城鄉(xiāng)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移理論23-24
- 2.1.2 推—拉理論24-25
- 2.1.3 成本—收益理論25
- 2.1.4 新勞動(dòng)力遷移經(jīng)濟(jì)學(xué)25-26
- 2.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的相關(guān)理論26-27
- 2.2.1 企業(yè)社會(huì)契約理論26
- 2.2.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任金字塔模型26-27
- 第三章 農(nóng)民工市民化成本的模型構(gòu)建及測(cè)算27-41
- 3.1 農(nóng)民工市民化成本的模型構(gòu)建27-28
- 3.2 全國(guó)各省農(nóng)民工市民化成本的測(cè)算28-39
- 3.2.1 個(gè)人成本28-32
- 3.2.2 公共成本32-37
- 3.2.3 全國(guó)各省農(nóng)民工市民化成本37-39
- 3.3 全國(guó)各地區(qū)農(nóng)民工市民化的成本比較39-41
- 第四章 農(nóng)民工市民化的企業(yè)社會(huì)責(zé)任分析41-49
- 4.1 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的內(nèi)涵41-42
- 4.2 企業(yè)社會(huì)責(zé)任的一般內(nèi)容42-43
- 4.3 農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任的具體內(nèi)容43-44
- 4.4 農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任缺失的表現(xiàn)44-47
- 4.4.1 工資待遇較低，增長(zhǎng)比較緩慢44
- 4.4.2 克扣、拖欠工資，，勞動(dòng)合同簽訂率低44-45
- 4.4.3 職業(yè)培訓(xùn)少，超時(shí)間、超強(qiáng)度工作45-46
- 4.4.4 關(guān)懷與保障缺失，勞動(dòng)安全措施存在隱患46-47
- 4.5 農(nóng)民工市民化中企業(yè)社會(huì)責(zé)任缺失的原因47-49
- 4.5.1 企業(yè)追求利潤(rùn)最大化，忽略法律約束47
- 4.5.2 企業(yè)歧視農(nóng)民工，忽視平等對(duì)待47-48
- 4.5.3 企業(yè)內(nèi)部缺乏監(jiān)督，忽視工會(huì)作用48-49
- 第五章 農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)?/span>49-53
- 5.1 農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)傇瓌t49-51
- 5.1.1 以人為本原則49
- 5.1.2 平等對(duì)待原則49
- 5.1.3 傾斜保護(hù)原則49-50
- 5.1.4 量力而行原則50
- 5.1.5 誠(chéng)實(shí)信用原則50-51
- 5.2 農(nóng)民工市民化成本的企業(yè)分?jǐn)們?nèi)容51-53
- 第六章 促進(jìn)企業(yè)分?jǐn)傓r(nóng)民工市民化成本的對(duì)策建議53-57
- 6.1 完善法律法規(guī)，加強(qiáng)政府監(jiān)管53-54
- 6.1.1 建立健全相關(guān)法律法規(guī)53
- 6.1.2 加強(qiáng)執(zhí)法力度，擴(kuò)大宣傳范圍53-54
- 6.2 強(qiáng)化企業(yè)自律，優(yōu)化企業(yè)管理54-55
- 6.2.1 遵循法律法規(guī)章程，自覺(jué)落實(shí)54
- 6.2.2 樹(shù)立以人為本理念，平等對(duì)待54-55
- 6.2.3 改善工作生活環(huán)境，增加培訓(xùn)55
- 6.3 充實(shí)法律常識(shí)，提高維權(quán)意識(shí)55-57
- 6.3.1 積極學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)55
- 6.3.2 積極加入工會(huì)等維權(quán)組織55-57
- 參考 文獻(xiàn)57-59
- 致謝59-60
- 附錄A：攻讀學(xué)位期間發(fā)表的學(xué)術(shù)論文60
【參考文獻(xiàn)】
中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù) 前10條
1 高拓;王玲杰;;構(gòu)建農(nóng)民工市民化成本分擔(dān)機(jī)制的思考[J];中州學(xué)刊;2013年05期
2 郭慶松;;農(nóng)民工市民化:破局體制的“頂層設(shè)計(jì)”[J];學(xué)術(shù)月刊;2011年07期
3 楊偉民;;農(nóng)民工市民化成本要由政府和市場(chǎng)共同分擔(dān)[J];農(nóng)村工作通訊;2011年09期
4 黃錕;;城鄉(xiāng)二元制度對(duì)農(nóng)民工市民化影響的實(shí)證分析[J];中國(guó)人口.資源與環(huán)境;2011年03期
5 章群;牛忠江;;農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)中企業(yè)社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)穆窂竭x擇[J];求索;2009年10期
6 莫艷清;;城市農(nóng)民工市民化問(wèn)題研究綜述[J];長(zhǎng)春工程學(xué)院學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2009年03期
7 張國(guó)勝;楊先明;;中國(guó)農(nóng)民工市民化的社會(huì)成本研究[J];經(jīng)濟(jì)界;2008年05期
8 段學(xué)芬;;農(nóng)民工的城市生活資本與農(nóng)民工的市民化[J];大連理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版);2007年03期
9 陳豐;;從“虛城市化”到市民化:農(nóng)民工城市化的現(xiàn)實(shí)路徑[J];社會(huì)科學(xué);2007年02期
10 王春光;;農(nóng)村流動(dòng)人口的“半城市化”問(wèn)題研究[J];社會(huì)學(xué)研究;2006年05期
本文編號(hào)：816128
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