【摘要】：就業(yè)是民生之本、收入之源、穩(wěn)定之基。中國作為一個(gè)擁有十三億人口的人力資源大國,就業(yè)問題一直得到了黨和國家的高度重視,就業(yè)形勢發(fā)展已成為人民十分關(guān)心的大事。當(dāng)前,吳江區(qū)作為江蘇蘇州市的一個(gè)重要區(qū),多年來一直致力于公共就業(yè)體系服務(wù)的建設(shè),成績斐然。但是從整體來看,全區(qū)就業(yè)形勢依然面臨挑戰(zhàn),勞動力供給遠(yuǎn)大于需求量,并將長期成為就業(yè)基本矛盾；“就業(yè)難”與“招工難”并存的就業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾依然存在；城鄉(xiāng)一體的就業(yè)服務(wù)體系尚未完全形成,對全區(qū)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)的要求增加了難度。在這樣的背景下,政府更加需要提升公共就業(yè)服務(wù)能力,加快建立完善、科學(xué)的公共就業(yè)服務(wù)體系。本文在對國內(nèi)外研究動態(tài)綜述的基礎(chǔ)上,對吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)情況進(jìn)行了闡述,分析了吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)的現(xiàn)狀和特點(diǎn),并從吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)供給不均、公共就業(yè)服務(wù)的機(jī)構(gòu)建設(shè)、公共就業(yè)服務(wù)的信息化建設(shè)三個(gè)方面闡述了吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)中存在的問題,并剖析了其問題產(chǎn)生的原因。然后,借鑒國內(nèi)外典型地區(qū)先進(jìn)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),提出了吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)體系的建設(shè)思路與目標(biāo)。最后,提出了完善吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)的具體對策建議,包括完善吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)的財(cái)政保障、完善公共就業(yè)服務(wù)均等化、完善公共就業(yè)服務(wù)信息建設(shè)、創(chuàng)新公共就業(yè)服務(wù)供給方式、建立公共就業(yè)服務(wù)的績效評估機(jī)制五個(gè)方面。論文希望通過對吳江區(qū)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)的研究,為吳江區(qū)建設(shè)科學(xué)、完善的公共就業(yè)服務(wù)體系提供參考性的意見,以此推動吳江區(qū)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。
文內(nèi)圖片：
圖片說明：圖３－２邋２０１０年－２０１４年城鎮(zhèn)和農(nóng)村發(fā)放就業(yè)失業(yè)登記證的情況逡逑
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【學(xué)位授予單位】：西北農(nóng)林科技大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2015
【分類號】：F249.27

【參考文獻(xiàn)】

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本文編號：2516262