高端服務企業(yè)顧客知識接口管理研究
【圖文】:
武漢理}_人學博十學位論文根植于行動、經(jīng)驗和特殊環(huán)境中,依賴企業(yè)自身去實踐體驗或領悟,{天性顧客知識很難共享。大多情況下,企業(yè)所掌握的大量的有實用價值的顧客知識是隱性知識競爭中,競爭對手難以模仿的和難以掌握的也是隱性知識,這主要是:客知識是實踐過程中的知識,只有與顯性顧客知識結合一起刁’能發(fā)揮作難以完全表達。不過,顧客顯性知識與隱性知識屬性不是絕對的,在一定條件下二者相互轉換的。日本野中郁次郎(1998)就提出過一個著名的知識轉換模模型知識轉換過程不僅是知識屬性的改變過程,更是企業(yè)對知識表達、綜取、傳遞、共享與創(chuàng)新的過程。其模型為:
圖2一2信息傳輸模型知識知識轉移過程資料來源:作者根據(jù)資料整理而成由圖2一2可見,知識發(fā)送方與知識接收方二者對完整的知識轉移是有互動和反饋過程的,需要通過中介媒介有選擇地發(fā)送,且發(fā)送過程中不可避免含有噪聲,,受到各種阻礙和外界干擾,因此,知識轉移一方面對知識發(fā)送方的知識內容、知識形式、知識編碼保真度提出較高標準,另一方面對知識接收方的解碼能力、理解能力、判斷與修正能力也提出了很高要求。換而言之,知識具有動態(tài)特征,知識轉移也必然是一個動態(tài)過程,知識接收方從需求角度,總是要求得到清晰的知識,而?
【學位授予單位】:武漢理工大學
【學位級別】:博士
【學位授予年份】:2011
【分類號】:F274;F719
【參考文獻】
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本文編號:2595071
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