發(fā)布時(shí)間：2017-10-01 22:00

  本文關(guān)鍵詞：勞資博弈與企業(yè)規(guī)模對(duì)養(yǎng)老參保影響研究——來(lái)自中國(guó)私營(yíng)企業(yè)的證據(jù)

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【摘要】：私營(yíng)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率遠(yuǎn)低于其他類(lèi)型企業(yè),這已成為一個(gè)不容忽視的問(wèn)題。以第九次全國(guó)私營(yíng)企業(yè)抽樣調(diào)查的3078家企業(yè)數(shù)據(jù)樣本進(jìn)行的實(shí)證分析表明:私營(yíng)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率與企業(yè)規(guī)模、股東控制力負(fù)相關(guān),與建立工會(huì)組織正相關(guān);并且,私營(yíng)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率與企業(yè)規(guī)模之間的關(guān)系受到股東控制力和職代會(huì)的調(diào)節(jié),股東控制力將放大養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率與企業(yè)規(guī)模之間的負(fù)相關(guān)關(guān)系,而建立職代會(huì)將縮小養(yǎng)老參保率與企業(yè)規(guī)模之間的負(fù)相關(guān)關(guān)系,甚至呈現(xiàn)出正相關(guān)關(guān)系。這些發(fā)現(xiàn)有助于加深人們對(duì)私營(yíng)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保行為的理解,并對(duì)相關(guān)管理部門(mén)的決策和學(xué)術(shù)界進(jìn)一步的研究提供經(jīng)驗(yàn)證據(jù)。
【作者單位】： 華南師范大學(xué)公共管理學(xué)院;中山大學(xué)嶺南學(xué)院;
【關(guān)鍵詞】： 養(yǎng)老保險(xiǎn) 企業(yè)規(guī)模 股東控制力 工會(huì) 職工代表大會(huì)
【基金】：國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目“私營(yíng)企業(yè)政治關(guān)系結(jié)構(gòu)、收益結(jié)構(gòu)與治理特征研究”(71272204) 國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金青年項(xiàng)目“復(fù)雜環(huán)境下企業(yè)戰(zhàn)略動(dòng)態(tài)調(diào)整的微觀機(jī)理研究”(13CGL046) 教育部人文社會(huì)科學(xué)基金青年項(xiàng)目“基于社會(huì)網(wǎng)絡(luò)和社會(huì)參與的老年人精神贍養(yǎng)研究”(11YJCZH134) 中山大學(xué)“985工程”三期項(xiàng)目“中國(guó)家族企業(yè)研究創(chuàng)新基地”
【分類(lèi)號(hào)】：F249.26;F842.67;F276.5
【正文快照】： 一、引言老年歲月是人生的重要階段。養(yǎng)老問(wèn)題既是個(gè)人問(wèn)題,更是社會(huì)問(wèn)題,關(guān)系到一個(gè)國(guó)家和社會(huì)的持續(xù)穩(wěn)定與發(fā)展,需要我們予以足夠的重視。養(yǎng)老保險(xiǎn)的目的是為了保障老年人的基本生活需求,為其提供穩(wěn)定可靠的生活來(lái)源。養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的建立,有利于勞動(dòng)力群體的代際更替,保證老

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本文編號(hào)：955853