20世紀(jì)80年代以來(lái),伴隨人口老齡化進(jìn)程的加快、人口預(yù)期壽命的延長(zhǎng)等狀況,中國(guó)城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險(xiǎn)制度遇到了基金籌集和給付的壓力,社會(huì)養(yǎng)老問(wèn)題變得尤為重要。面對(duì)日趨嚴(yán)重的人口老齡化趨勢(shì),如何保證為老年人口提供有保障的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度以及如何使社會(huì)經(jīng)濟(jì)得到持續(xù)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展,成了人們關(guān)注的焦點(diǎn)。養(yǎng)老金的替代率能夠反映老年人的生活水平,其高低受退休年齡的影響十分顯著。中國(guó)現(xiàn)行法定退休年齡的規(guī)定源于1951年,并一直沿用至今。而隨著我國(guó)人口平均壽命的提高以及受教育年限的延長(zhǎng),現(xiàn)行法定退休年齡存在著偏低和缺乏彈性等弊端,已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)、社會(huì)環(huán)境。主要內(nèi)容如下：首先,總結(jié)分析了國(guó)內(nèi)外學(xué)者對(duì)于養(yǎng)老金替代率的研究情況和各國(guó)關(guān)于延長(zhǎng)退休年齡的具體做法。然后,分析了我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)體制和退休政策的運(yùn)行現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題,并介紹了養(yǎng)老金替代率精算平衡模型。最后,基于替代率精算平衡模型,’分別建立了基礎(chǔ)養(yǎng)老金替代率精算模型和企業(yè)年金替代率精算模型,研究了替代率與退休年齡之間的定量關(guān)系,并分別計(jì)算出不同退休年齡下基礎(chǔ)養(yǎng)老金替代率和企業(yè)年金替代率的數(shù)值從而進(jìn)行比較分析,根據(jù)測(cè)算結(jié)果對(duì)改進(jìn)我國(guó)現(xiàn)行退休制度提出了一些政策... 

【文章來(lái)源】：東北大學(xué)遼寧省 211工程院校 985工程院校 教育部直屬院校

【文章頁(yè)數(shù)】：68 頁(yè)

【學(xué)位級(jí)別】：碩士

【部分圖文】：

生存概率模觀散點(diǎn)圖

V60 = 2.427744x 10"'-0.005943486^-^ +0.4534695x-l0.185970 (5.1 )用該函數(shù)得出的生存函數(shù)散點(diǎn)圖如圖5.2所示。'1 \.8 - 。。7 。。-7 - 。。0-S- 。。0Sr O> °o?4 - ooo.3 - ooo.2 - a? oo1 - 。o■ %f) — I ■ ? ^ I SO 60 70 SO 90 100 110X圖5.2擬合函數(shù)生成的生存概率散點(diǎn)圖Fig.5.2 The scatter diagram of the survival probability model produced by fitting function比較圖s.l和圖5.2，可以看出，用該函數(shù)來(lái)擬合生存概率分布是比較合理的。當(dāng)退休年齡分別為55歲和65歲時(shí)，對(duì)生存概率的計(jì)算過(guò)程同上，擬合的滴數(shù)式分別如式（5.2)和式（5.3)所示（生存概率擬合結(jié)果和敗點(diǎn)閣參見(jiàn)附錄C)。-38-

有126600多名網(wǎng)友參與調(diào)査，1500余M友留言。調(diào)查結(jié)果如圖5.3所示，62.2%的網(wǎng)友投下反對(duì)票�，F(xiàn)在面臨一個(gè)難題就是：出于養(yǎng)老保險(xiǎn)制度可持續(xù)發(fā)展的考慮，退休年齡必須延長(zhǎng)，而超過(guò)半數(shù)民眾不贊成。因此，我們要進(jìn)行廣泛宣傳，讓民眾深刻地認(rèn)識(shí)到延長(zhǎng)退休年齡是有益于整個(gè)社會(huì)的選擇，從而自覺(jué)自愿的支持延長(zhǎng)退休年齡。(%). 邏贊成，適應(yīng)老齡30. 2%100—‘ 化需求，老人可90 — 熱” （:iS302 >8062. 2% ■反對(duì)，將加道大62,2%70 — 78799票 學(xué)生等年輕：族群就業(yè)壓力C787960— 9M>5040 一 30.2% #, :i%38302i,^- 不丨《1丨丁種情況■.30 一 — |x 別對(duì)待 < 7 9 19謂m 激、... I*_H 7949M 1.3%—=? ：重 aw他

【參考文獻(xiàn)】：
期刊論文
[1]從多層次到多支柱:養(yǎng)老保障體系改革再思考[J]. 董克用,孫博.  公共管理學(xué)報(bào). 2011(01)
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碩士論文
[1]基于平均余命的養(yǎng)老金個(gè)人賬戶繳費(fèi)率研究[D]. 王璇.北京交通大學(xué) 2010
[2]延長(zhǎng)退休年齡的可行性分析[D]. 徐傳超.暨南大學(xué) 2009
[3]人口老齡化背景下提高我國(guó)退休年齡的利弊及可行性分析[D]. 李光華.山東師范大學(xué) 2009
[4]我國(guó)企業(yè)年金替代率的精算初步研究[D]. 雷飛.廈門大學(xué) 2008
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