本文關鍵詞：我國社會養(yǎng)老保險制度的改革——基于世界銀行“五支柱”模式

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【摘要】：產生于不同歷史條件下的我國各類社會養(yǎng)老保險制度,呈現出明顯的城鄉(xiāng)二元結構和"碎片化試點"等特征,目前弊端盡顯,飽受社會詬病。建立健全政府補貼和個人繳費相結合形式的社會養(yǎng)老保險制度成為大勢所趨。對國家政府機關、事業(yè)單位人員養(yǎng)老金制度進行改革,由確定給付制的財務模式改為確定提撥制,建立共同繳費的"社會統籌+個人帳戶"相結合的社會養(yǎng)老保險制度;整合城鎮(zhèn)企業(yè)職工和有固定勞動關系農民工的社會養(yǎng)老保險制度,建立"城鄉(xiāng)職工社會養(yǎng)老保險制度";整合城鎮(zhèn)居民和農村居民的社會養(yǎng)老保險制度,建立"城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度";并整合以上三類社會養(yǎng)老保險制度,建立"國民養(yǎng)老金制度"。
【作者單位】： 華僑大學公共管理學院;
【基金】：國家社科基金項目“城鄉(xiāng)統籌發(fā)展中的社會養(yǎng)老保險制度建設研究”(13BSH095)階段性成果 華僑大學人文社會科學學科高水平論文的專項資助
【分類號】：F842.67
【正文快照】： 養(yǎng)老保險是社會保險中涉及面最為廣泛的一種保險項目,是社會保障的重要內容。這是因為在養(yǎng)老保險中受保人享受保險待遇的時間最久,待遇給付的標準相對較高,特別是在人口老齡化背景下,養(yǎng)老保險對于提高老年人生活質量、保障老年人有尊嚴的生活具有重要意義。一般來說,養(yǎng)老保險

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