“百萬擴招”背景下青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展路徑研究
發(fā)布時間:2023-12-28 20:14
高職院校"百萬擴招"既為青年農(nóng)民工提高文化水平、提升學歷帶來了機遇,也為這一特殊群體的職業(yè)發(fā)展帶來了新的契機。"百萬擴招"為青年農(nóng)民工返回校園接受繼續(xù)教育提供了政策支持,對于改變當前青年農(nóng)民工高質(zhì)量就業(yè)困難、職業(yè)規(guī)劃觀念薄弱和職業(yè)發(fā)展"天花板效應"困境具有舉足輕重的作用。青年農(nóng)民工通過重返校園深造,有利于其突破就業(yè)障礙,實現(xiàn)身份轉(zhuǎn)變,獲得身份認同。不同于普通大學生,青年農(nóng)民工的職業(yè)生涯需要經(jīng)歷"進階—厚積—薄發(fā)—認同"等四個階段的"階梯式"發(fā)展,實現(xiàn)職業(yè)生涯的"螺旋式上升"。
【文章頁數(shù)】:4 頁
【文章目錄】:
一、青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和困境
(一)高質(zhì)量就業(yè)困難
(二)自我提升意識不足,職業(yè)發(fā)展觀念淡薄
(三)受職業(yè)發(fā)展“天花板效應”的影響較大
二、“百萬擴招”為青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展帶來的機遇
(一)“學歷—知識—技能”三不誤,突破就業(yè)障礙
(二)實現(xiàn)身份轉(zhuǎn)變,獲得身份認同
三、“百萬擴招”背景下青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展的新路徑
(一)理論依據(jù)
1.舒伯的生涯發(fā)展階段理論
2.蛙跳型職業(yè)發(fā)展
(二)青年農(nóng)民工“階梯式”職業(yè)發(fā)展路徑設(shè)計
1.農(nóng)民工進階階段(18歲之前)
2.“厚積”準備階段(18—25歲)
3.“薄發(fā)”跨越階段(26—40歲)
4.認同維持階段(40歲至退休)
四、結(jié)語
本文編號:3876109
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一、青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和困境
(一)高質(zhì)量就業(yè)困難
(二)自我提升意識不足,職業(yè)發(fā)展觀念淡薄
(三)受職業(yè)發(fā)展“天花板效應”的影響較大
二、“百萬擴招”為青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展帶來的機遇
(一)“學歷—知識—技能”三不誤,突破就業(yè)障礙
(二)實現(xiàn)身份轉(zhuǎn)變,獲得身份認同
三、“百萬擴招”背景下青年農(nóng)民工職業(yè)發(fā)展的新路徑
(一)理論依據(jù)
1.舒伯的生涯發(fā)展階段理論
2.蛙跳型職業(yè)發(fā)展
(二)青年農(nóng)民工“階梯式”職業(yè)發(fā)展路徑設(shè)計
1.農(nóng)民工進階階段(18歲之前)
2.“厚積”準備階段(18—25歲)
3.“薄發(fā)”跨越階段(26—40歲)
4.認同維持階段(40歲至退休)
四、結(jié)語
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