堅持校企合作、產(chǎn)教融合,有利于企業(yè)全員素質(zhì)能力提升,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持。本文結(jié)合管理實踐,對企業(yè)推行的產(chǎn)教融合"1322"模式,從產(chǎn)教融合工作價值、模式內(nèi)涵、保障措施等方面進行介紹。 

【文章來源】：產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新研究. 2020,(08)

【文章頁數(shù)】：3 頁

【文章目錄】：
一、企業(yè)推進產(chǎn)教融合的工作基礎(chǔ)
二、企業(yè)推進校企合作、產(chǎn)教融合工作的現(xiàn)實意義
    （一）解決企業(yè)招工難、質(zhì)量差的有效途徑
    （二）穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)定員工工作的有效方式
    （三）提高員工綜合素質(zhì)、提升企業(yè)綜合實力的有效途徑
    （四）服務(wù)社會、提高企業(yè)社會公信力的有效途徑
三、產(chǎn)教融合“1322”模式的提出
    （一）實現(xiàn)“一個目標(biāo)”
    （二）搭建“三個平臺”
    （三）實現(xiàn)“兩個貫通”
    （四）構(gòu)建“兩個體系”
四、企業(yè)建立產(chǎn)教融合長效機制的保障機制
    （一）組織建設(shè)是基礎(chǔ)
    （二）機制創(chuàng)新是核心
    （三）資源配置是重點
    （四）過程管理是手段
    （五）激勵機制是保障
五、結(jié)語



本文編號：3156900